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Q

员工在其他公司缴纳的社保,现在所在的公司为其垫付个人垫付的社保费。所在的公司按照工资进行发放。请问做账的时候怎么做?

2021-08-31 09:37
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-08-31 09:38

你的意思是你现在发工资,顶他的社保吗?

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快账用户3990 追问 2021-08-31 09:39

现在所在的公司为这名员工报销他在其他单位垫付的社保费,并已按照发放工资的形式发放给了员工,请问怎么记账?

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齐红老师 解答 2021-08-31 09:43

那就直接按工资做账就行了,不能体现社保的事情。

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快账用户3990 追问 2021-08-31 09:44

那记账的时候摘要可以备注:支付员工代垫的社保、工资 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 这样记账可以吗老师?

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齐红老师 解答 2021-08-31 09:45

当然不可以了,这个社保本身就是公司交了,不能这样记的。

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快账用户3990 追问 2021-08-31 09:45

那怎么记呢?

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齐红老师 解答 2021-08-31 09:49

就正常工资的分录就可以了。你们心里知道是社保就完了。账上不体现的。

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快账用户3990 追问 2021-08-31 09:51

但是每个月的工资表发放完毕了,现在多出来了社保的工资,凭证后面粘贴什么原件呢?

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齐红老师 解答 2021-08-31 09:53

直接做个工资表就行了。

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快账用户3990 追问 2021-08-31 09:54

工资表上怎么写呢?抬头是发放几月的工资?有点不太懂,求老师支招。

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齐红老师 解答 2021-08-31 09:55

对的,工资表和你正常的工资表一样的,工资表几月,然后做工资分录,借管理费用-工资,贷应付职工薪酬 ,借应付职工薪酬 ,贷银行存款。

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你的意思是你现在发工资,顶他的社保吗?
2021-08-31
确定员工社保个人部分金额: 首先明确之前为该员工垫付的社保个人部分的具体金额。 发放工资时扣除垫付的社保个人部分: 假设本月应发该员工工资为 X 元,垫付的社保个人部分为 Y 元。 发放工资时,分录如下: 借:应付职工薪酬 —— 工资 X 贷:其他应收款 —— 代垫社保个人部分 Y 银行存款(或库存现金) X - Y
2024-11-01
你好,做到工资里面就可以的。
2021-08-18
借应付职工薪酬社保 借其他应付款-社保 贷银行存款 以后有钱了还其他应付款员工的钱就行了
2021-01-08
员工发了工资不交社保风险很大 借:其他应收款-垫付XX医疗费 贷:银行存款
2021-12-10
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