同学 你好,这个时候可以补提一个200的差额分录。
老师:我想问一下,11月份申报10月份所属期,10月份发的9月份的工资,那在申报个税的时候申报的工资是哪个月的,是实发工资还是应发工资,申报个税是哪个月份的个税
老师,请问一下比如在9月底核算8月份工资的时候,代扣员工个税的金额是1000,但是实际在10月份申报所属期9月份的个税的时候,扣了1200的个税,这个差额如何做账务处理呢
公司成立及员工情况:公司是6月份成立,所有员工之前是在另一家公司代管,9月份转入新成立公司,有几个问题麻烦老师帮忙理顺: 1:工资发放情况:10月发放9月份工资,那我申报个税是否是11月份申报10月份发放的9月份工资? 2:9月份开始,我们就是自己缴纳社保了,等于是9月份工资未发放,但是五险一金已交,那我现在在申报9月份个税的时候,是不是收入和扣除都填0? 3:特殊原因,一员工6-8月份工资在9月份一并发放2.7万元且未缴纳五险一金,但是在发放的时候并未扣除个税,那我现在在申报9月份个税的时候,是不是收入填2.7,扣除填0,先缴纳个税,然后这个个税金额在10月份发放9月份工资的时候扣除,这样操作是否合规? 4:上述同事,在申报个税的时候,扣除的累计费用是20000,这样是对的是吧?
请教老师,个税申报系统,比如7月份新入职的员工,9月份一起发的 7月和8月两个月的工资,现在10月份申报9月份的个税,员工入职时间选的是7月份,那申报该员工9月份个税的时候,是扣除一个5000还是2个5000?
老师 请问一下 员工5月份入职, 在个税系统里报送了员工入职时间为5月份, 5--8月工资已经发放了,而且企业所得税也按照这个已经发放的工资来计算扣除的,但是5--8月没有给这个员工申报个税(这个员工一个月有18000元的工资),只申报了9月份的工资,,,请问一下老师,5--8月份工资怎么处理??可以在申报10月工资的时候 ,将5-8月份工资和10月工资合计一起申报吗??
请教郭老师帮忙回答问题,谢谢
股权变更、财务帐面要怎么做账面调整、之前实收资本200万、变更后实收资本还是200万,但是人变了,份额也变了、这个只要改个辅助核算就行了吗跟金额吗?
岀口免抵退是要先申报増值税,才可以申报免扺退吗?还是?顺序是?
老师,我们新成立了一家工程施工企业,主营修路这些,一般纳税人,小企业会计准则。我不太会工程施工的分录,以及预缴税金这些。您那边有之前整理好的分录吗,或者是有没有可以推荐的学堂里面的实操课呢
请教郭老师帮忙回答问题,谢谢
现接手一个企业 在2024年被评为D级纳税人,会影响现在的财务负责人吗?
老师,小型企业不应该是20%吗,怎么是25呢
老师,这个月开票,选择3%系统会提示是否放弃减税优惠,是不是选1%就行
支付购买设备款,怎么分录
老师,买的财务软件账套只能用5年,是记无形资产摊销吗?
分录如何做呢
同学, 你好 补提就可以,计入应付工资 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:应交税费-应交个人所得税 交纳时 借:应交税费-应交个人所得税 贷:银行存款