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老师,请问员工的节日销售奖金合并到工资一起扣税没问题吧,发放明细表标注为劳务费有影响吗,合适吗?请问劳务费与佣金有什么不一样?

2021-11-11 10:01
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-11-11 10:02

这个和工资合并到一起是没问题的。

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快账用户7242 追问 2021-11-11 10:06

没有发票,发放明细表写个人劳务费可以吗?

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齐红老师 解答 2021-11-11 10:06

如果是公司员工的话,就是工资薪金

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快账用户7242 追问 2021-11-11 10:09

写劳务费不可以吗?一定要改?改成销售佣金可以吗?

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齐红老师 解答 2021-11-11 10:10

如果是公司员工的话,就填写工资薪金就行。

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相关问题讨论
这个和工资合并到一起是没问题的。
2021-11-11
1,建筑劳务税率9% 特殊的要求,没有这个劳务分包的话,你主要是在几岁的时候可以享受相关的简易计税和预缴纳时候的那个差额计税。 2,那你这边签合同的话,尽量是签那个劳务合同,而不是签那个劳动合同。 3,可以这个样子处理的呀,但是你这边还是需要代扣代缴相关的个人所得税。 4,正常的代扣代缴相关的个人所得税,不存在相关的一个风险的问题。
2021-04-30
你好,两个公司都可以税前扣除的,也是可以报销的。 对于公司来说,没有税务风险,但是对于个人来说,由于两边都有工资,因此汇算清缴的时候应该是需要补税的
2020-09-14
您好,第一个的话,这个是按照不含税收入座位他的劳务报酬,第二个的话,按照工资
2023-11-15
同学你好 劳务费需要开发票 不开发票就不能税前扣除
2021-03-19
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