快过年了公司提前放假，但是假期没有工资。社保照常扣钱。怎么做账，没有给发工资是不是就不用计提他的工资

但是给他扣社保了，他个人交的部分怎么办？

个人交的部分，可事后补计提

怎么事后计提？那我交本月的分录钱就对不上了。分录应该怎么做？

计提社保与实际交纳社保，怎么会出现钱对不了？

付这个月社保：管理费用，应付职工薪酬，贷银行。计提本月工资。借管理费用，贷应付职工薪酬。但是这个月已经放假了，不计提他的工资。但是前面付社保的时候借了应付职工薪酬

事后补计提 借：管理费用 贷：应付职工薪酬

那我这个月应该属于他的这一份计提的钱应该放在哪里呢？事后补计提是等他来上班了再补吗

事后补计提是等他来上班了再补 若不愿意事后补计提，也可正常计提个人社保部分

我们可以计提本月工资的时候给他计提个人社保部分的工资，然后用来代扣代缴吗