如果你是双休,你的公休就是6天哈,就是给你算错了,找会计哈

老师,我想问一下,我这工资,不知道会计算的对不对?我是3月7日上班,实际出勤天数19+周末加班2.5天=21.5天,实际月薪是5000元,这个公休日(周末)只算给我3.5天 ,我看这个周末天数我怎么看来看去算来算去都觉得不对呢?
你好,老师,我现在想问算工资的事情。我们公司不算是单休,也不算是双休,就是那种一个月30天,可以说每天都要上班,但是周六周日如果老板没来让上班,就可以在家休息,大多数人都是默认双休,因为周六日老板没来让上班,请问这样的话,怎么计算工资,一个月3000元
老师我想问个问题,工资=月薪/21.75*月计薪天数*出勤天数比例 月计薪天数=月出勤天数+法定节假日天数 出勤天数比例=21.75/(当月应出勤天数+法定节假日天数),我公司某员工 月工资6000元, 2019年2月份,法定节假日7天,当月应出勤天数17天,请假3天,出勤打卡天数14天,那么就是月计薪天数14+7=21天 出勤天数比例=21.75/(17+7) 那么本月工资=6000/21.75*(14+7)*(21.75/(17+7)) 公式对吗?我在网上看到的,还有2月份这么算工资有问题吗?刚才有人质疑我说,出勤天数比例21.75/17天,不应该加上那7天。
老师请问公司这样的计算工资方法合理吗? 工资总额除31天*10天工资总额/当月天数*实际出勤天数,满一周给2天带薪休。 我7月20日入职上班,20日入职以后的公休是四天,但公司只给2天,说未满一周,不享受公休日的请问这样合法吗?
老师,核算工资时,工资表中考勤天数例如周末单休,一个月实际上班天数26,实际出勤天数按照26天写还是按照30填写?我看有的公司工资表的实际出勤天数按照满月走的 不是按照扣除带薪休假后的天数走的
老师,关于利润率的问题,在什么情况下用成本/(1-利润率)这个公式,又在什么情况下用成本*(1+利润率)这个公式?
报关单是2月,我这个月申报,申报年月是选择202605吗
免退税申报-填写明细表,生成出口明细显示空白是什么问题
我公司是家具制造。然后同事把木制品五抽屉分录写成了库存商品。还入库了、现在木制品库存我都不知道怎么处理了30多万的怎么把木制品写成哪个家具品比较好
填报所得税汇算清缴年报,本年没有收入,业务招待费有金额如何填写
医药贸易库存盘亏要什么附件?盘亏要进项转出吗?有限额吗?盘盈呢?
老师,请用大白话说一下成本利润率和销售利润率的区别
买单报关要提供双抬头,对我们税有没有影响了
老师,1万*10%的递增99次,怎么计算
厂家把货给我们,我们把货给门店,门店卖了我给门店服务费,我跟厂家结算货款,在做公司帐的时候,工厂给的这部分货算库存商品还是受托代销商品
是双休,这算法真的奇怪啊!因为我是上月7号过来的,好像听她们说未满勤按比例核算公休,但是按比例核算也不对啊!
到底什么个比例,你去找会计问问就可以了,一般都会给你解释的哈
好的,谢谢
不客气哈,祝生活愉快