同学你好 经算本月应付职工之资总额69300元,其中企业代扣职工房租32000元,代垫职工家属选药责80元,实发工资653.00元——这些数据好像不对呢?
企业根据"工资结算汇总表”结算本月应付职工工资总额462000元,代垫职工房租40000元,企业代垫职工家属医药费2000元,实发工资420000元(以现金发放)。 要求:编制该企业的有关会计分录(实际发放、结转代垫款)
甲企业根据“工资费用分配汇总表”结算本月应付职工工资总额693000元,其中企业代垫职工房租20000元、代垫职工家属医药费8000元、代扣个人所得税12000元,实发工资653000元。甲企业应编制会计分录
企业根据工资结算汇意表结算本月应付职工工资,总额为462000元,其中代职工房租40000元,代扣代垫职工家属医药费2000元,实发工资为420000元,通过银行发放。
甲企业根据“工资费用分配江总表”经算本月应付职工之资总额69300元,其中企业代扣职工房租32000元,代垫职工家属选药责80元,实发工资653.00元,提取现金发放工资。
甲企业根据“工资费用分配江总表”经算本月应付职工之资总额693000元,其中企业代扣职工房租32000元,代垫职工家属选药责8000元,实发工资653000元,提取现金发放工资。
老师,发生的投标费用,中标后需要分摊吗?
你好,老师,我们是一家酒店,由21间房,我们想合理的避税,在平台上我们规划成14间房,为小型酒店,暂时不需要办理特种行业证,主要为了合理避税,但这个风险感觉很大,因为我们的营收大概有1000万一年,如果在运营后,临时做拆分,税负的浮动会由异常,请问老师,有什么好的规划?
老师,我们公司采购货物,付的运费转给了员工,员工又把钱转转给物流公司司机,这个怎么做账?先做预支费用?拿发票来报销?还是怎样做账比较好一点?
1.甲公司不属于投资性主体,其持有乙公司60%的股权,持有丙公司40%的股权;乙公司属于投资性主体,持有丙公司30%的股权,持有丁公司70%的股权,持有成公司55%的股权,其中戊公司为乙公司投资活动提供相关服务。假定持股比例超过50%即满足控制条件。不考虑其他因素,纳入甲公司合并财务报表的公司有()。 A.戊公司 B.乙公司 C.丙公司 D.丁公司
老师你好,我们用A公司租了一栋楼,分别租给了餐厅、咖啡厅、旅拍服务、酒吧服务,分成了4家主体去经营。我们是开租赁服务费是吗?有没有其他的开票方式可以合理合规避免租赁的高稅点?
老师我们老板在公司没有开支,到出差的补助需要怎样做账
老师,如何区分金融负债和权益工具?
老师,运输企业2019年7月取得别克汽车发票,可不可以抵扣进项税,500 万以下的固定资产一次性进费用了
老师劳务费不管有没有发票都要申报是吗?没有发票是不是就不能税前扣除?还是说800以下可以不用发票也不用申报?
假设设备买了10万,卖了5万,折旧1万,是不是处理损益就是营业外加收入10-5-1=4万,4万放营业外收入?假设税金0元,方便计算。
甲企业根据“工资费用分配江总表”经算本月应付职工之资总额693000元,其中企业代扣职工房租32000元,代垫职工家属选药责8000元,实发工资653000元,提取现金发放工资。
同学你好, 借,库存现金653000 贷,银行存款653000 2 借,应付职工薪酬693000 贷,其他应付款32000 贷,其他应收款8000 贷,库存现金653000
分三个分录来写呢
借,库存现金653000 贷,银行存款653000 2 借,应付职工薪酬40000 贷,其他应付款32000 贷,其他应收款8000 3 借,应付职工薪酬653000 贷,库存现金653000