你好; 可以给公司报销 ; 比如企业应当提供相关部门的证明材料,如劳动保障、保险、法院等部门与之相关的证明材料,以及赔偿款支付凭证、员工家属收取赔偿款后的签字证明等资料,办理税前扣除手续。
关于工伤赔款的金额,我想请问一下,假设员工工伤去医院看诊花费3000元,公司帮员工准备资料去社保局申请工伤赔款,到最后社保局打款给企业,我想请问社保局打款给企业这个能大多少?就是社保局关于工伤能够赔多少,是全额按照3000元赔呢?还是按照一定的比例赔呢?这个有没有统一的规定或者标准???
我想请问下,员工工伤,公司帮员工向社保局申请工伤赔款,我问过其他老师,她们说员工工伤社保局可以赔多少钱这个各地都有自己的标准,是不统一的。我就想知道假设员工工伤3000元,最后社保局只给公司打款了2500元,剩余的500元,公司自己给员工报销,这个可不可以呢?
我想请问下,员工工伤,公司帮员工向社保局申请工伤赔款,我问过其他老师,她们说员工工伤社保局可以赔多少钱这个各地都有自己的标准,是不统一的。我就想知道假设员工工伤3000元,最后社保局只给公司打款了2500元,剩余的500元,公司自己给员工报销,这个可不可以呢?
我想请问下,员工工伤,公司帮员工向社保局申请工伤赔款,我问过其他老师,她们说员工工伤社保局可以赔多少钱这个各地都有自己的标准,是不统一的。我就想知道假设员工工伤3000元,最后社保局只给公司打款了2500元,剩余的500元,公司自己给员工报销,这个可不可以呢?
之前有问过一些老师关于工伤赔款的,正常情况下应该是公司帮员工去社保局申请工伤赔款。社保局把款项打给公司,公司还给员工。但是实际中也会有这样子的情况,公司明明帮员工买了社保,员工发生工伤但是不去社保局帮员工申请,而是企业自行承担所有医疗费用,就是企业直接给员工报销的意思。针对这种情况,老师说可以入账,做福利费,既然这样,我有个疑问,要不要交个税呢?
老师,今天9月27号,我们小规模,外地工程明天签合同,其实基本上快完工了,这个时候,我们的发票什么时候开合理?月底还是下个月?
老师,调整往来账该如何调吗?如何应付是负数,(存在一些成本票没有入进去,钱已经付的情况),这该怎么调账呢?
老师,印花税怎么算?
顾客在菜里吃出异物,退款怎么做账?
老师,小规模,季度开票总数不超过30万元,月超过10万元,免税不
老师咨询一下,现在学堂没有直播课程了吗
老师,请问有什么增值税减半征收的政策吗?没什么印象有
支付医药费怎么做会计科目
债权请求权不具有排他性是什么意思?
单位有食堂,经常购买农产品,蔬菜食用油等,公司是做建筑工程的,能不能开具农产品购进发票,抵扣进项,在特定业务那里开具吗?还需要通过税局认定才可以开具吗?
可以给公司报销,但是可以税前扣除吗?
你好; 是的。 提供以上证明是可以的
因为那些单据,那些医疗单据都是员工个人名字的,所以我要确定这些单据到底能不能正常的税前扣除?
你好; 是的。 我都给你说了。 具体 需要什么资料