您好,是需要计提的,
社保当月扣缴当月社保需要做计提吗?直接计入管理费用吗?如果不做计提的话,不能体现在应付职工薪酬里面。例如5月份扣缴5月份的社保,我应该怎么做会计分录?
老师当月支付当月的社保要做计提的分录吗?是不是借管理费用公司社保,贷应付职工薪酬社保,借应付职工薪酬社保,贷银行存款,是这样做的吗
支付5月社保费,因某种原因社保费是员工去前台缴纳,现在要做费用报销,请问如何做分录 5月社保费单位缴纳金额:849.18,个人缴纳382.01,合计缴纳金额:1231.19 计提5社保费分录 借:管理费-社保费:849.18 贷:应付职工薪酬-社保费:849.18
老师,这个月养老金基数调整退1—8月的,缴费直接抵减了,这样的话会计分录怎么做,我平时做账计提,借管理费用-社保,贷应付职工薪酬-社保,缴费借应付职工薪酬-社会保险单位,应付职工薪酬-社会保险个人,贷银行存款,
老师,现在社保都是当月扣当月的,比如说7月份扣7月社保,那么可以在扣款的时候借方直接计入费用,借方不用应付职工薪酬-社保这个科目过度,月底也可以不用计提社保
在建工程完工后直接转为固定资产时需要哪些资料?
老师您好,我们是工程安装行业,去年7月份收到乙方开来合同总金额的发票160000万元,到了今年工程安装完工之后验收时涉及到扣款35000元,请问这种情况该如保做账务处理呀?
公司科目中没有设置市内交通费,发生了费用可以计入差旅费吗
老师可以讲一下资产附表,利润表,现金流量表,他们之间的逻辑关系,谢谢老师
老师您好,能帮我解读下小规模纳税人优惠政策吗
老师,这个是什么意思。我需要到哪个系统操作。具体如何操作呢。谢谢
老师,请问辞退员工给的经济赔偿金和工资一起打款时,请问需要分别备注几月工资和经济补偿金款,分2次打到员工账户吗
所属期5月申报免抵退税申报表,产生了免抵税额2000.出口退税抵减内销,这个分录,是要在所属期5月做,还是可以在所属期6月做?
老师,您好!社保个人部分公司承担了,应该怎么做账呀
辛苦图片这个老师说下谢谢
您好,通过应付职工薪酬科目过度
老师,那怎么写摘要呀?能讲解一下计提到底是怎么回事吗?有点混乱了
您好,计提,借成本费用科目,贷应付职工薪酬~社保公积金,
老师,可以讲解一下什么情况下需要计提?
您好,因为应付职工薪酬科目是单独科目,就是为了体现薪酬核算,所以,与薪酬相关需要通过应付职工薪酬科目
当月发生也可以当月计提吗?当月发生是发生后计提还是发生前计提?比如社保费,我是先计提了社保的分录,然后去做扣缴社保的分录吗?还是说没有先后顺序
您好,是的,必须计提的
您好,计提与支付可以不分顺序
老师,涉及哪些科目需要计提呢?
您好,权责发生制一般都需要计提