（一）资料：北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品，其中甲、乙产品由第一车间生产，丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年，乙产品2,000件，丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为：甲产品8小时，乙产品6小时，丙产品4小时；各车间生产工人工资为：第一车间630,000元，第二车间250,000元，其他部门人员工资如表所示。此外，该公司按应付工资的14%计提职工福利费。（二）要求：1.完成职工薪酬计算表中的计算（第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配）。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。职工薪酬分配表应借账户分配标准（工时）分配率应分配工资应计福利费（14%）基本生产甲产品乙产品小计630，000丙产品辅助生产机修车间20,000供热车间40,000制造费用第一车间8,000第二车间5,000管理费用45,000销售费用15,000合计

某企业基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品，本月发生的生产工人的计时工资共计116000元，甲产品完工1000件，乙产品完工400件，丙产品完工450件，单件产品工时定额:甲产品1小时，乙产品2.5小时，丙产品2小 时;锅炉车间生产工人工资7 000元，基本生产车间管理人员工资9500元，企业行政管理人员工资20000元。 要求: (1)按产品的生产工时比例分配生产工人工资(列示计算过程) (2)根据分配表编制会计分录

8,资料:2019年9月,江南公司发放工资共计101000元,其中一车间生产工人工资45000元,二车间生产工人工资30000元,车间管理人员工资6000元,行政管理人员12000元,销售人员8000元。该公司一车间生产甲、乙两种产品,二车间生产丙产品,工人工资按工时比例分配,本月甲产品生产工时32000小时,乙产品生产工时13000小时,丙产品生产工时12000小时要求:(1)根据上述资料编制工资分配汇总表,如表3-5所示（2）根据工资分配汇总表，编制相关会计分录

北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品，其中甲、乙产品由第一车间生产，丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年，乙产品2,000件，丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为：甲产品8小时，乙产品6小时，丙产品4小时；各车间生产工人工资为：第一车间630,000元，第二车间250,000元，其他部门人员工资如表所示。此外，该公司按应付工资的14%计提职工福利费。（二）要求：1.完成职工薪酬计算表中的计算（第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配）。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。

资料：北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品，其中甲、乙产品由第一车间生产，丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年，乙产品2,000件，丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为：甲产品8小时，乙产品6小时，丙产品4小时；各车间生产工人工资为：第一车间630,000元，第二车间250,000元，其他部门人员工资如表所示。此外，该公司按应付工资的14%计提职工福利费。（二）要求：1.完成职工薪酬计算表中的计算（第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配）。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。职工薪酬分配表应借账户分配标准（工时）分配率应分配工资应计福利费（14%）基本生产甲产品乙产品小计630，000丙产品辅助生产机修车间20,000供热车间40,000制造费用第一车间8,000第二车间5,000管理费用45,000销售费用15,000合计

（一）资料：北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品，其中甲、乙产品由第一车间生产，丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年，乙产品2,000件，丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为：甲产品8小时，乙产品6小时，丙产品4小时；各车间生产工人工资为：第一车间630,000元，第二车间250,000元，其他部门人员工资如表所示。此外，该公司按应付工资的14%计提职工福利费。（二）要求：1.完成职工薪酬计算表中的计算（第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配）。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。职工薪酬分配表应借账户分配标准（工时）分配率应分配工资应计福利费（14%）基本生产甲产品乙产品小计630，000丙产品辅助生产机修车间20,000供热车间40,000制造费用第一车间8,000第二车间5,000管理费用45,000销售费用15,000合计