第一车间工资分配率是 630000/(24000+12000)=17.5 甲产品24000*17.5=420000 乙产品分配12000*17.5=210000
某企业基本生产车间生产甲、乙、丙三种产品,本月发生的生产工人的计时工资共计116000元,甲产品完工1000件,乙产品完工400件,丙产品完工450件,单件产品工时定额:甲产品1小时,乙产品2.5小时,丙产品2小 时;锅炉车间生产工人工资7 000元,基本生产车间管理人员工资9500元,企业行政管理人员工资20000元。 要求: (1)按产品的生产工时比例分配生产工人工资(列示计算过程) (2)根据分配表编制会计分录
北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品,其中甲、乙产品由第一车间生产,丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年,乙产品2,000件,丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为:甲产品8小时,乙产品6小时,丙产品4小时;各车间生产工人工资为:第一车间630,000元,第二车间250,000元,其他部门人员工资如表所示。此外,该公司按应付工资的14%计提职工福利费。(二)要求:1.完成职工薪酬计算表中的计算(第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配)。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。
资料:北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品,其中甲、乙产品由第一车间生产,丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年,乙产品2,000件,丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为:甲产品8小时,乙产品6小时,丙产品4小时;各车间生产工人工资为:第一车间630,000元,第二车间250,000元,其他部门人员工资如表所示。此外,该公司按应付工资的14%计提职工福利费。(二)要求:1.完成职工薪酬计算表中的计算(第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配)。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。职工薪酬分配表应借账户分配标准(工时)分配率应分配工资应计福利费(14%)基本生产甲产品乙产品小计630,000丙产品辅助生产机修车间20,000供热车间40,000制造费用第一车间8,000第二车间5,000管理费用45,000销售费用15,000合计
(一)资料:北江公司2021年9月共生产甲、乙、丙3种产品,其中甲、乙产品由第一车间生产,丙产品由第二车间生产。产量分别为甲产品3,000年,乙产品2,000件,丙产品5,000件。单位产品工时定额分别为:甲产品8小时,乙产品6小时,丙产品4小时;各车间生产工人工资为:第一车间630,000元,第二车间250,000元,其他部门人员工资如表所示。此外,该公司按应付工资的14%计提职工福利费。(二)要求:1.完成职工薪酬计算表中的计算(第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配)。2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。职工薪酬分配表应借账户分配标准(工时)分配率应分配工资应计福利费(14%)基本生产甲产品乙产品小计630,000丙产品辅助生产机修车间20,000供热车间40,000制造费用第一车间8,000第二车间5,000管理费用45,000销售费用15,000合计
东方公司2012年7月份共生产甲、乙、丙三种产品,其中甲、乙产品由第一车间生产,丙产品由第二车间生产;产品产量分别为甲产品:3000件,乙产品:2000件丙产品:5000件。单位工时定额分别为甲产品:8小时,乙产品:6小时,丙产品:4小时;各车间基本生产工人工资为:一车间630000元。第二车间250000元。该公司按应付职工薪酬14%计提职工福利费。要求1.完成职工薪酬计算表(第一车间生产工人工资按产品的生产工时比例分配);2.编制月末计提工资和福利费的会计分录。
一般纳税人能开具1%和3%的普通发票吗?
进货和销售的是库存商品,本月只有一个收入就是应收2000,收入1800,销项税200,有成本吗,成本分录本月结转分录是什么
老师,我公司是国有企业。员工工资是当月下旬发当月工资,当月月初申报上月个税,当月工资里代扣的个税也是上月的。如果9月有员工退休,9月初代扣8月个税,该退休人员10月就没有工资了,10月初代扣的9月个税就没办法从个人账上扣,这部分个税就会由公司承担。请问是否有什么方法能避免这种情况?
老师,企业所得税汇算清缴中,工资薪金那个纳税调整的工资薪金那个账载金额和实际发生额,应该按照什么填列?
进销存系统先销售后进货可以吗
用友U8系统里面预收冲应收怎么操作,能不能自动核销,还是需要一笔笔手工核销,麻烦老师详细截图示范一下,谢谢老师
老师,去年的城镇土地使用税,和房产税,8月份补缴了,怎么打印完税证明?在平时打印的地方查询不到
这个月只有一比应收200,主营收入是1800,销项税200,这个月末结转分录是什么
老师,超市的帐,在学堂看哪一个类型的课,是商贸吗
新公司,先做进货票,还是销售票
借生产成本-甲产品420000 -乙产品210000 -丙产品250000 贷应付职工薪酬-应付工资910000
借生产成本-甲产品58800 -乙产品29400 -丙产品35000 贷应付职工薪酬-应付福利费127400