老师，股权换取员工服务的时候，为啥我是按照股票市场价格计入到职工薪酬，不是以行权价格和市价差价计入呢

你好老师，对股权激励计划实行后立即可以行权的，该股票的公允价格和激励对象实际行权支付价格的差额和数量，计算确定作为当年上市公司工资薪金支出，依税法规定进行税前扣除 股票公允价格：80元每股 实际行权价格：8元每股 如：数量100股 问题一：那作为当年上市工资薪金支出的金额为7200吗？（作为企业所得税税前扣除） 问题二：如果是7200的工资薪金支出，需要缴纳个人工资薪金所得是吗老师？

2018年1月1日，甲公司从二级市场以每股15元 《包含已宣告发放但尚未领 取的股利0.2元）的价格购入己公司发行的股票20万股 占乙公司有表决心 权股份的5%。对乙公司无重大影响，划分为其他权益工具投资。 1） 2018年5月10日，甲公司收到已公司发放的上年现金股利4万元。 2）2018年12月31日该股票的市场价格为每股16元。甲公司预计该股票的 价格变动是暂时的 3） 2019年乙公司因违反相关证券法规， ，证监管理部门查处，受此影响乙 公司股票的价格发生下跌。至2019年12月31日， 该股票市场价格下跌到每 股9元。 4） 2020年乙公司整改完成，加之市场宏观面好转，股票价格有所回升， 至12月31日， 该股票的市场价格上升到每股11元。 5） 2021年1月15日，甲公司将该股票全部出售，实际收到价款310万元。 假定2018和2019均未分派现金股利。做出甲企业的相关账务处理。

2020年1月1日，甲公司向50名高管人员每人授予2万份股票期权，这些人员从被授予股票期权之日起，连续服务满两年即可按每股6元的价格购买甲公司2万股普通股票，该期权在授予日的公允价值为每股12元，2021年10月20日甲公司从二级市场以每股15元的价格回购本公司普通股股票100万股利用于高管人员股权激励，在等待期内甲公司没有高管人员离职，2021年12月31日高管人员全部行权。当日，甲公司普通股市场价格为每股16元。这里我想知道资本公积其他资本公积怎么算？我看答案是应该是50×2×12。但是不应该还要加上20年的吗？我认为是50×2×12×1/2+50×2×12×2/2。请老师解答

契税的计税依据不含增值税，具体金额按照土地、房屋的不同情况而定： 1.土地使用权出让、出售、房屋买卖，为土地、房屋权属转移合同确定的成交价格，包括应交付的货币以及实物、其他经济利益对应的价款。 2.土地使用权互换、房屋互换，为所互换的土地使用权、房屋价格的差额。 3.土地使用权赠与、房屋赠与以及其他没有价格的转移土地、房屋权属行为，为税务机关机关参照土地使用权出售、房屋买卖的市场价格依法核定的价格。 【提示】纳税人申报的成交价格、互换价格差额明显偏低且无正当理由的，由税务机关依照规定核定。 4.出让国有土地使用权的，其契税计税价格为承受人为取得该土地使用权而支付的全部经济利益。 ​老师，第3条“土地使用权赠与、房屋赠与以及其他没有价格的转移土地、房屋权属行为，为税务机关机关参照土地使用权出售、房屋买卖的市场价格依法核定的价格。”法定继承人继承土地房屋权属，不征契税；是不是不包括在第3条里

老师，股权换取员工服务的时候，为啥我是按照股票市场价格计入到职工薪酬，不是以行权价格和市价差价计入呢