同学你好,首先你缺勤了,你的全勤200就没有了。然后一般公司的算法是5800-5800/31*3.5=5145.16。
公司全勤按26天算,月休四天,公司报考勤天数为25,我实际上了26天班,公司的回复是这样的:不管是25还是26满勤都一样的,标准工资/26*26,标准工资/25*25相当于没扣钱.这句话有问题吗?还有31天的月份怎么算?
老师,月薪三千,每月周日休息,工资是26天还是30天计算,或者是依据自然月天数去计算,例如有一员工9月份出勤22天,公休4天请假4天,最终实发工资应该是多少
算工资缺勤的时候,假如说这个人的工资6000,本月有30天,公司实行单休,实际全勤上班26天,但是员工缺勤3天,这三天工资应扣多少呢
工资加全勤200总6000,缺勤3.5天,休息1.5天,实际上26天,十月份31天,公休每个月二天,问,最后工资多少
3月11号入职,试用期1个月,试用期期间不享受4天公休假,转正后才享受4天公休假,3月实际出勤18天,休息3天,4月出勤26天,休息4天,3月和4月工资总共是多少?
老师,花9万在市场上买了一张票面10万银承,差额1万进入什么科目
老师,我们去年是小规模纳税人的时候取得的机动车统一发票没有抵扣,今天是一般纳税人了,可以抵扣吗
怎么从公户提现金出来给员工发工资?
车辆购置税怎么做会计分录
老师,建筑总包合同因为去年收的预付款,但是因为没有准确的结算金额,现在税务要求交税,要怎么去解释合理一些
请问固定资产2019年6月购入箱式运输车不含税38318.58 今年5月卖了不含税2654.87麻烦分录发一下
信用贷款是什么意思?本月银行存款资金周转不足,公司向银行短期借款周转,这种情况账务处理怎么做?
分公司的银行账户的钱是不是也是属于总公司的呢
你好公司有融资部银行向会计要调整的报表,谁个负责调
开多一张12万发票,叫对方冲红,对方一直拖着,马上年报结束了,下月冲对我有影响吗,
第二种就是有的公司的算法就是按照实际应该出勤的天数来算的哈,比如你是单休,然后这个月只有休息4天,实际出勤就是27天,发放的工资就是5800-5800/27*3.5=5048.15。第三种就是用国家规定的21.75天来除,这个大多数公司不这样算哈,发放的工资=5800-5800/21.75*3.5=4866.67。
还有的公司可能是你本月没有休到规定的4天,缺勤的3.5天可以用未休的2.5天来补,就是只扣缺勤1天