想咨询下 （江苏的） 关于社保 个税 养老。 社保基数中 养老基数和医保基数是一致的吗？ 我看了下我们这边养老基数是按照2022年每个人平均员工工资/年，也就是可能有些员工 工资是高于4494 养老基数就是高，可为什么.医保基数还是4494 是需要我自己调整申报吗？

老师，我接手这家公司时，员工的社保购买基数，除了几个是按照最低基数买的，如果今年有变动，我就调整这几个。但是还有大部分购买的基数都是比最低基数高的，估计2-3年内都会比最低基数高，可以不用调整，但是这个基数肯定不一定跟实际工资匹配。需要调整吗？

老师，实际工作中，我们的社保缴费基数是跟实际工资有区别的，按照填报要求基数乘以相应的比例等于实际缴费的社保，可是21年度江苏省基数调整，比例也调整，我这该如何填写呢？ 是把21年1月至12月每个月的社保缴费基数相加累计数，对吗？ 本期实际缴费金额那我就去社保缴费明细，1-12月实际缴款多少就填多少？ 实缴不等于基数×比例，这有没有关系？

我们江苏常州的，社保局发通知，从23年1月份开始基数下限提升，从原先的4250变成了4494，，我们公司有两个员工，原先的社保基数就是4250，那现在变成4494，我们社保是当月扣当月的金额，工资是，比如说现在23年1月份发的是2022年12月的，那我2022年12月的社保，还是按原先的4250算的，那我做12月工资表的时候，还是按4250的社保基数代扣社保，只不过是，工资是1月份发的，工资表上的社保扣的明细和现在这个月份报2022年12月个税代扣的社保明细一样，都是按4250算的，等到做1月份工资表的时候，社保再按4494的算，2月份发1月份工资的时候，个税申报明细表，上面扣的社保也按4494的算，我理解的对吗？

想咨询下 （江苏的） 关于社保 个税 养老。 社保基数中 养老基数和医保基数是一致的吗？ 我看了下我们这边养老基数是按照2022年每个人平均员工工资/年，也就是可能有些员工 工资是高于4494 养老基数就是高，可为什么.医保基数还是4494 是需要我自己调整申报吗？

老师，有个社保基数调整的问题想了解一下。比如养老保险基数调整一般都是在下半年，那么上半年都是按照去年的基数缴纳的社保。也是按照去年的基数计提的社保，请问这个基数调整仅仅只是个人部分的基数调整吗？单位部分的也是有调整的吗？因为，单位部分的是单位缴纳，个人承担部分都是在发工资的时候从员工的应发工资里面扣除掉。我们有几个员工已经离职了，当时个人部分的养老保险从工资里面扣了，现在说是要把多扣的这部分再退还给他们本人。