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老师,公司的计提工资和个税以及社保可以这么写分录?个税不能做费用吧?

老师,公司的计提工资和个税以及社保可以这么写分录?个税不能做费用吧?
2023-02-25 16:24
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-02-25 16:25

你好,不可以这样处理的 计提工资的时候,应当按9000的金额计提,而不是8600

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快账用户6082 追问 2023-02-25 16:26

那怎么写分录??工资不是计到管理费用9000了??

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齐红老师 解答 2023-02-25 16:29

你好 计提工资和社保 借:管理费用等科目 9800,贷:应付职工薪酬—工资 9000,应付职工薪酬—社保  800 计提个人所得税 借:应付职工薪酬—工资 100,贷:应交税费—个人所得税 100 缴纳个人所得税 借:应交税费—个人所得税 100,贷:银行存款 100 缴纳社保,借:应付职工薪酬—社保  800,其他应收款(个人负担部分)300,贷:银行存款 1100 发放工资,借:应付职工薪酬—工资 8900,贷:银行存款 8600,其他应收款(个人负担部分)300

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快账用户6082 追问 2023-02-25 16:57

老师,应付职工薪酬-个税没有平

老师,应付职工薪酬-个税没有平
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齐红老师 解答 2023-02-25 17:03

你好 计提工资和社保 借:管理费用等科目 9800,贷:应付职工薪酬—工资 9000,应付职工薪酬—社保  800 计提个人所得税 借:应付职工薪酬—工资 100,贷:应交税费—个人所得税 100 缴纳个人所得税 借:应交税费—个人所得税 100,贷:银行存款 100 缴纳社保,借:应付职工薪酬—社保  800,其他应收款(个人负担部分)300,贷:银行存款 1100 发放工资,借:应付职工薪酬—工资 8900,贷:银行存款 8600,其他应收款(个人负担部分)300 请看我的分录,请问是哪里不平了,麻烦指出来

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快账用户6082 追问 2023-02-25 17:17

不好意思,老师,我看错了。我最后发放,我这边是以应付职工-工资9000,你是以8900.。个税为何也要通过应付职工工资来过渡,不能直接其他应收款-个税吗?

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齐红老师 解答 2023-02-25 17:18

你好,应交税费—个人所得税,通过 应付职工薪酬—工资核算,这个是规定,个人建议你去学习一下相关内容

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你好,不可以这样处理的 计提工资的时候,应当按9000的金额计提,而不是8600
2023-02-25
计提工资 借:管理费用-工资  贷:应付职工薪酬-工资 计提公司承担部分社保 借:管理费用-社保,公积金 贷:应付职工薪酬-社保,公积金 发工资扣除个人承担部分社保 借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款-个人部分社保及公积金   银行存款
2022-03-03
你好,个人负担的社保,如果你算到工资里面,需要计提5500。 借管理费用工资代 贷应付职工薪酬,工资5500 ,借应付职工薪酬工资5500。 贷其他应付款个人负担的社保500, 银行存款5000, 借管理费用社保1000,待 贷应付职工薪酬社保1000, 借应付职工薪酬社保1000, 其他应付款个人负担的社保500, 贷银行
2025-09-12
您好,社保全都公司承担了,借管理费用社保 1700贷银行存款1700
2025-02-11
借管理费用等 贷应付职工薪酬-社保,公积金,工资 借应付职工薪酬-社保,公积金,工资 贷银行存款 其他应付款(个人社保) 应交税费-个人所得税
2022-11-10
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