你好!11月份工资表有吗?发截图看看,谢谢

老师麻烦帮我看看这样可以吗? 工资这块1、当月计提 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-工资 2、 计提公司负担社保、公积金 借:管理费用 贷:应付职工薪酬-社保 -公积金 3、 当月扣除 公积金 借:应付职工薪酬 -公积金 其他应收款-个人负担公积金 贷:银行存款 --- 4、当月发放工资时 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款 其他应收款-个人负担社保 -个人负担公积金 应交税费-应交个人所得税 5、次月银行扣社保 借:应付职工薪酬-社保(公司) 借:其他应收款-个人负担社保 贷:银行存款
老师好,每个月计提社保和工资的分录可以这样写吗? 计提时: 工资部分: 借:管理费用-管理人员职工薪酬/销售费用-销售人员职工薪酬 贷:应付职工薪酬-应付职工工资 单位承担社保: 借:管理费用-社会保险(单位) 贷:应付职工薪酬-应付社会保险 借:管理费用-住房公积金(单位) 贷:应付职工薪酬-应付住房公积金 个人部分 借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:其他应付款-代扣社保 -代扣公积金 最终扣缴: 借:应付职工薪酬-应付社会保险费、应付住房公积金 其他应付款-代扣社保、代扣公积金 贷:银行存款 最终工资发放: 借:应付职工薪酬-应付职工工资 贷:银行存款
老师麻烦帮忙看一下这个账务处理 2022年11月计提工资 借:管理费用45147.27 贷:应付职工薪酬45147.27 计提11月代扣社保公积金借:应付职工薪酬4099.09 贷:其他应付款/代扣社保费3096.25 其他应付款/代扣公积金540 应交税金/个人所得税462.84 实际发放工资时发现有个人多扣了21元个税,想着在12月给补发回来 12月工资年底工资表又给错了,多加入一个不该加入的人员工资, 12月计提工资时 借:管理费用/工资42820贷:应付职工薪酬42820 计提12月代扣社保公积金借:应付职工薪酬/工资4063.86 贷:其他应付款/代扣社保3096.25 其他应付款/代扣公积金 540 应交税费/个人所得税 427.61 12月做错账个税427.61元,实际个税442.61元 2023年发放工资时怎么都找不平, 诉求想把去年的12月份计提重回,重新做正确的分录,12月份有笔工资485元在2月份发放的。
三月应发工资10万,其中代扣个人社保1800,代扣个税230元,实际发放工资97970,我三月已做工资计提,借:管理费用一工资10万 贷:应付职工薪酬一工资 10万,代扣社保个人部分已挂在其他应收款,4月发放工资了,如何帐务处理?
企业用其他应付款核算代扣代缴员工个人承担的社保公积金,企业社保属于当月计提当月缴纳,工资是当月计提次月发放,期末的时候,其他应付款-代扣社保公积金是个负数,企业自行调整到了其他应收款中:借其他应收款-代扣社保公积金 正数 贷:其他应付款—代扣社保公积金 正数,是不是还应该做一笔分录:借:其他应收款-代扣社保公积金 负数 贷:应付职工薪酬 负数 进行冲减应付职工薪酬,而这笔冲减的分录意思是不是将员工个人承担的社保公积金从应付职工薪酬工资部分进行扣减掉,因为企业在期末已经缴纳了,次年的时候就不需要发放这部分了
小规模工程公司,怎么确认项目收入和成本结算?
老师,对于房东来说,免租期需要结转房屋成本吗?还是按折旧处理?
226.6月土地平整费50万,比如土地2024年6月租的,6月平整,那么现在2026.年6月才报销,如上数据如何做账?
员工做到7号离职,7号正好是星期天,星期天这天要算工资吗?他星期天固定休息,1-6号算工资还是1-7号算工资?
老师你好,我们是小规模建筑业。第一季度开票29.8,记账收入不含税价,进项成本是含税价刚好29.8,就导致成本大于收入。免税部分有结转。当时就那样报了。第二季度无任何业务,但是企业所得税是系统自带出来的数据,跟第一季度一样,提示了成本大于收入的中风险提示。第二季度申报用不用都改成0,因为没有业务要0申报。我目前就按照系统带出的数据申报了,因为很年度的数据一样。就在企业所得税里对比有中风险。跨税种自查无风险。现在这种我用改么?之后会出现什么问题不?
请问我们国外客户下单至我们香港公司,然后香港公司再下单至我们国内公司。有一票走DHL,请问这报关资料要怎么做。
公司a与b签订指标买卖合同,委托b公司代理建设,b公司发包给c公司,实际业务由d公司完成并办理相应施工图审查和施工证,但是c公司给b公司开具施工发票,此时c公司是否涉及虚开发票
二季度申报所得税,一般计提企业所得税是在什么时间段计提,分录如何做?
总包方给分包方1000万的工程款,税款由甲方代扣代缴了,分包方还需要给总包方出具发票吗?
和员工打官司承担的起诉费入什么费用
有的一起上传的不知道为什么没上传上来
一起上传的不知道为什么没上传上来
没有看到45147.27金额那一列呢?
重新发一份,给您,今年重回的工资发放分录。一并发您。
老师您看看这个处理对吗?
计提11月代扣社保公积金借:应付职工薪酬4099.09 贷:其他应付款/代扣社保费3096.25 其他应付款/代扣公积金540 这笔分录金额不对个税不计提,实际发放工资和缴纳时做账
一直沿用之前的做账,不涉及损益今年直接做一笔这个红字分录重回然后做一笔不带个税的分录?
提11月代扣社保公积金借:应付职工薪酬4099.09 贷:其他应付款/代扣社保费3096.25 其他应付款/代扣公积金540 这笔分录全部红冲回来,实际发放工资时贷方出去,这样应该是最准确的吧?
你好!这笔红冲没有个税金额吗?
有的,把个税一起冲掉
你好!如果都冲了就不应该有差,11月12月个人建议原分录红字冲回,再做正确的,你涉及科目和金额比较多容易产生差错
跨年了,涉及到损益类的科目,是用利润分配未分配利润科目吗?还是原路红字重回呢?
你好!现在纸上用原分录红字冲回,金额无误后用以前年度损益调整科目或未分配利润科目代替调整分录中的损益类科目