烟酒费用在什么情况下可以全额计入成本，如果本单位是职业教育为主营业务，有时也有需要提供餐食等服务，这时候发生的烟酒可以计入成本吗

请问一下，小规模纳税，工程公司是，主营业务有提供劳务，设备租赁等。做工程时有出租机器设备的收入，也有提供劳务的收入，那在确认收入时，是不是可以把这两个收入都放在主营业务收入里，而不需要把设备租赁的收入放进其他业务收入里？还有如果是分包一部分给其他单位做，开回来劳务费的普通发票给我们，我们进账时是不是可以计入 借：工程施工—合同成本—劳务费 贷：应付账款？

老师，公司收到的餐费发票，除了做业务招待费和职工福利还能做什么，最好可以全额计入费用。因为收入，因为收入不算多，工资总额也很少，到时候涉及纳税调整的太多了，如果我做工人的餐费，还需要调整吗？这个算成本还是福利费啊？如何账务处理？做工人的福利费，如果是成本，那需要计入工人的工资记个税嘛？

你好老师，请问我们是一家培训学院，有餐饮，酒店住宿，培训业务，现在接到一个培训业务，合同约定提供吃住，费用一起结算。请教 1.那这个住宿和餐饮全部金额可以全部计入培训费收入吗？ 2.餐饮部分的金额，餐厅需要怎么准确结转成本？ 3.住宿部分的金额，是以现行房间价结转成本吗？ 4.餐饮和住宿这边需要重复确认这部分收入吗？ 5.整个业务的会计分录怎么做呢？

我公司是做绿化养护服务的，每月最主要的成本就是工人的工资，发生时借：劳务成本―工资,贷：应付职工薪酬，因为收入需要很久(季度或者半年结一次账)才能有，所以劳务成本等到有收入时在结转主营业务成本可以吗？如果这样可能年终时会导致资产负债表上库存商品科目的增加，这样会有税务分险吗？

我公司是做绿化养护服务的，每月最主要的成本就是工人的工资，发生时借：劳务成本―工资,贷：应付职工薪酬，因为收入需要很久(季度或者半年结一次账)才能有，所以劳务成本等到有收入时在结转主营业务成本可以吗？如果这样可能年终时会导致资产负债表上库存商品科目的增加，这样会有税务分险吗？