老师请问：我公司社保缴费都是按最低基数交的，但是有几个人她们又买的比较高，公司依旧只承担最低基数部分，超出的由个人自己承担，这就导致发工资扣的个人部分比缴费单上个人部分多，这部分差额怎么处理啊
你好，单位承担的计入管理费用就行，然后。单位承担个人部分汇算清缴纳税调整。
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老师，请问一下，我公司规定社保都按最低基数交，有一个员工把自己的基数提高了，多交部分由他本人承担，工伤保险原本就只由单位交，由于他提高基数，企业承担多出部分从他本人工资里面扣除，我在报个税时扣除项目没有工伤保险这一栏，我该怎么填写？
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老师请问：我公司社保缴费都是按最低基数交的，但是有几个人她们又买的比较高，公司依旧只承担最低基数部分，超出的由个人自己承担，这就导致发工资扣的个人部分比缴费单上个人部分多，这部分差额怎么处理啊
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老师，有个社保基数调整的问题想了解一下。比如养老保险基数调整一般都是在下半年，那么上半年都是按照去年的基数缴纳的社保。也是按照去年的基数计提的社保，请问这个基数调整仅仅只是个人部分的基数调整吗？单位部分的也是有调整的吗？因为，单位部分的是单位缴纳，个人承担部分都是在发工资的时候从员工的应发工资里面扣除掉。我们有几个员工已经离职了，当时个人部分的养老保险从工资里面扣了，现在说是要把多扣的这部分再退还给他们本人。
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请问老师，外地公司有几个员工的工资和社保是外地公司代缴，到时候我们开服务费给他们，请问取数是不是单位承担社保部分+应发工资或者单位承担社保部分+个人承担社保部分+代扣个税+实发工资，这两种取数口径哪个更好啊
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郭老师，有的员工社保交的高，工资不是按最低标准，缴费基数高，那公司部分和个人部分都比最低要高，那这个公司缴的汇算可以全部填吗，还是要按最低填社保，多的算补充医疗
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没懂”单位承担个人部分汇算清缴纳税调整。“ 单位不承担超出最低基数部分
就是本来应该个人交的那一部分单位承担了汇算清缴，要调整出来。
单位不承担呀
单位不承担，那不需要纳税调整的。
你的意思只是基数高了，然后还是个人承担个人单位承担单位是这样不？那不需要调整。
例如：缴费单上个人是7437.09，但实际扣工资个人扣10057.89，那计提的时候个人部分是不是按实际扣个人记？
就是按实际的计提，而不是按缴费单上的计提？
，应该按照缴费单上个人实际缴款部分扣个人部分。
实际扣的比应该扣的多了，这个不正确。
实际扣工资就是比缴费单上应该扣得个人部分多，因为单位只承担最低基数，超出的部分要自己承担
这样的话我是不是就按实际扣的那部分记到应收个人社保，差额减少单位的成本费用？
只能是单位承担的那部分，计入到成本里。个人部分是。发工资时扣。