老师你好，2022年1月份科目明细写错导致应付职工薪酬-公积金一直挂帐420 今年的话怎么修改呢

请问一下老师：因为我们老板年前转让了一个公司过来，这个公司之前交接的人给我们说的是零申报，老板着急转让，就找了代办公司，直接办理转让手续，代办公司以为也是零申报没数据，所以说在填写 19年的利润和费用时全部数据填的零，包括20年的税金也是0，所以说最近被专管员要求更改，要求我们把19年前公司做的工资费用全部清零，20年那时候他们有在税局代开了一笔26544的发票，同样也做了工资，但是没有实际发放现金，且账上也没有钱，发放时挂在其他应付款法人 头上的，相当于全年工资32200，收入26544，亏损5656元，现在专管员要求我们把资产负债表上面的应付工资调成了负-32200，其他应付款37856亏损5656，利润表还是没有变，就是正常数据填的，现在我想请教老师的是，资产负债表上面的应付工资和其他应付款，如果是表上这个数据的话，我年末就要做一笔，借，应付职工薪酬贷，其他应付款，是吧？但是这样子做的话，依据是什么呢？摘要明细怎样填呢？

老师，请教一下这题，这题怎么做分析讲解呢？ A公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为13％，2020年12月发生的经济业务如下：（1）3日，计提公司提供给高管人员免费使用的5辆小汽车的折旧，每辆小汽车每月应计提折旧额为800元。（2）31日，计提本月应付职工薪酬480 000元，其中生产工人工资300 000元，车间管理人员工资100 000元，销售部门人员工资80 000元。（3）31日，预计由于职工累积未使用的带薪休假权利而导致的预期支付的金额为23 000元。假定该企业实行累积带薪缺勤制度，适用范围仅限于中层以上管理人员。（4）31日，分别按照当月职工工资总额的2％和8％计提工会经费和职工教育经费。要求：根据上述资料，不考虑其它因素，分析回答下列小题。 根据资料（1）至（4），A公司12月份“应付职工薪酬”科目的贷方发生额为（　）元

老师你好，2022年1月份科目明细写错导致应付职工薪酬-公积金一直挂帐420 今年的话怎么修改呢

老师您好，公司2022年8月收到了供应商开的美金发票 USD 540500（发票汇率6.4602，折本位币是3490331.01），2022年9月收到其中USD308000（当月结算汇率是6.53，折本位币2011240.00），11月收到USD232050（当月结算汇率6.47，折本位币1501363.50），因为忘记调汇了，导致现在查账应付账款贷方有余额23772.49，要怎么调账呢？ 借：以前年度损益调整 23772.49 贷：应付账款 23772.49 这样子做分录的话，有个问题就是，查科目余额表在该明细科目下，币别显示人民币的有贷方挂账23772.49 币别显示美元的有借方挂账23772.49，要怎么处理，才能使两个币种的分别查账的时候是平衡的呢？还是分录做错了呢？

老师好，请教老师，发现今年有几个科目记错了，比如应付职工薪酬二级科目有点乱，还比如房租应该计入管理费用—房租，我计入管理费用—办公费啦！想问老师需要怎么调账呢？是反结帐直接改会计凭证可以么？如果有的科目影响了利润是不是还得调报表啊？如果不调报表可以么？年终报表跟账最后相一致就可以吧？谢谢老师！