那老师企业给部分员工没有实际交社保，记账时候借管理费用报销贷其他应付款还是其他应收啊
报销没有付款就用其他应付款。
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同一省市区域注册非独立核算分公司，目的用来交总公司员工社保，分公司没有实际经营业务发生，收到总部资金后只用来发工资交社保。这种情况，总公司计提时，借：管理费用 贷：应付职工薪酬工资、社保；付款给分公司时，借：其他应付款 贷：银行存款 ；分公司提供代付社保和工资款费用单时，借：应付职工薪酬工资、社保 、 应交个人所得税、个人社保部分 贷：其他应付款 。分公司收到总公司拨款，借：银行存款 贷：其他应收款；分公司银行代扣工工资、社保时，借：其他应收款 贷：银行存款。是这样吗？？那申报个税是分公司还是总公司操作？
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缓交社保 单位部分 我们可以当月按实际入账 缓交的部分下其他应付款 到缴纳的时候往回冲吗 借管理费用社保 贷其他应付款
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缓交社保 单位部分 我们可以当月按实际入账 缓交的部分下其他应付款 到缴纳的时候往回冲吗 借管理费用社保 贷其他应付款
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老师，给员工交社保做凭证 借:管理费用单位部分 其他应收款个人部分 贷:现金 支付工资时， 借:业务活动成本工资 贷:其他应收款社保，医保 这样做对不对
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对方那个也是财务，是我这样做错了。 要这样做 付社保时：借:管理费用-社保费 借：其他应收款-员工社保部分 贷：银行存款 计提工资时， 借:管理费用-工资 贷：应付职工薪酬 付员工工资时，借：应付职工薪酬 贷：其他应收款-员工社保部分，贷：银行存款，这样，就平账啦
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