女职工产假期间一般不从单位领工资,享受生育津贴,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付
!请问老师,生育津贴补贴18971.81,每个月发的基本工资3300每月都发了。然后抛宫产148天,请问这个生育津贴如何计算把剩下的部分给员工??怎么计算?得出来付给员工的差额是多少?
!请问老师,生育津贴补贴18971.81,每个月发的基本工资3300每月都发了。然后抛宫产148天,请问这个生育津贴如何计算把剩下的部分给员工??怎么计算?得出来付给员工的差额是多少?具体怎么算?
员工刚怀孕一个月就请病假,病假请了有8个月,产假4个月,病假期间公司正常按病假发放工资,每月约2500,产假4个月未发放基本工资,社保公积金公司在代缴,现在员工申请了生育津贴15883.01。请问这笔钱应该是补贴给公司的,开始扣除公司垫付产假期间的社保之后退还给员工的。
员工刚怀孕一个月就请病假,病假请了有8个月,产假4个月,病假期间公司正常按病假发放工资,每月约2500,产假4个月未发放基本工资,社保公积金公司在代缴,现在员工申请了生育津贴15883.01。请问这笔钱应该是补贴给公司的,还是扣除公司垫付产假期间的社保之后退还给员工的。
老师,员工休产假期间公司规定按生育津贴实际到账数发给员工,单每月过程中,公司先按2000元税前申报了工资,按扣除社保费500元后,按1500发放了工资,2000也计提了工资,社保500也缴纳了费用做了会计分录,那现在生育津贴到账了,如何记账呢?(实际是产假期间无工资,但先预付给员工一部分生育津贴,等剩余津贴到账后扣除期间支付额,按差额付给员工。但是这预付的生育津贴又申报了工资,缴纳了社保)
老师你好,我想问一下所得税汇算时,应付职工薪酬24年贷方计提数,奖金多计提了,但在25年2月发放奖金时又冲的多计提数,这时汇算清缴应付职工薪酬账载金额我应该填24年计提数吗,我今年调增了,我25年在5月31日之前把奖金发了一部分,剩余部分不发了,我用26年汇算25年所得税汇算时用调减吗
会计学堂网站是什么
老板开了个体工商户,给自己发工资,个人经营所得可以扣除老板工资么?
提问#老师:为什么在全量发票导出中发票基础信息表与信息汇总表不一致 ?
免费的金蝶软件账套启用后,能注销掉吗,后面不用他,重新用另一个软件记账吗?
企业所得税汇算清缴调增了业务招待费,也调增了其他费用,对应的年度报表需要调整吗?
无进出口权的企业,来料加工,可以借助第三方有进出口权的公司帮我们进料,再反出口吗
一般纳税人,采购大米,粮油,干杂(辣椒面,辣椒段,花椒等)这些收到3个点专票是不是可以计算抵扣9个点
老师,金融收益税是如何计提缴纳的呀!之前没遇到过认知出故障啦!只能辛苦老师帮忙解答一下
公司员工宿舍租金没有发票报销,房东是个人不肯提供发票,这种情况要自己去税务局开票吗?去税务局的话要缴多少税费?有其他更好的办法拿到发票吗?
不是吧,工资高的话拿工资,津贴高的话拿津贴
同学你好 这个看你们公司规定 有点公司是按全公司平均工资来