你好 劳动可以仲裁,是适用劳动仲裁(是特殊的仲裁),而不是一般的仲裁法。 一般的仲裁法,主要是针对相应合同。

我想问一个问题就是适用仲裁法和可以申请仲裁有什么不一样吗?
这道题我觉得他出的不够严谨,仲裁协议分为经济仲裁和劳动仲裁,经济仲裁可也是纠纷前订立或者是纠纷后定理,但是劳动仲裁是部分这些的。我觉得我的选择是没有错的呀
老师您好:请问您,劳动争议和农业集体经济组织内部承包合同纠纷他们是可以用仲裁,但是不可以用仲裁法哈?
【单选题】下列关于仲裁的表述中,不正确的是( )。 A.仲裁解决的是平等主体之间的纠纷 B.企业与税务机关发生合同纠纷不能提起仲裁 C.人身关系纠纷不能提起仲裁 D.劳动争议不适用《仲裁法》
老师好 可以提请仲裁,但不适用于仲裁法,那依据什么呢? 那和诉讼有什么区别