基本工资/应出勤天数*实际出勤天数

公司1月元旦1-3号放假,平时按大小周休息,1.29号开始放春节假期。我1月上班16天,工资如何计算才是准确合法?财务给算的扣款工资是7000/20天*4天,因为公司1月总出勤天数是20天,上班16天,4天算请假。12月的工资公司请假3天又是按7000/21.75*3天天计算请假工资
老师好,8月份有个员工6号第一天上班,上到31号,没有休息,我们公司正常公休4天,8月份上27天算满勤,假如他的月工资是3000元,请问他八月份工资怎么算?
请问老师工资怎么算。比如这个人的工资是4000,双休,从2.6号开始上班的,公司25结账,请问2月份发多少工资,三月份发多少工资
老师好,请问公司是单休,周日休息,员工是23-8-10号入职,3000元底薪,目前无提成,8月份大月是31天,公司准备从8-26号至8-30号带薪放假,其中安排该员工在周六8-26号和周日8-27号两天值班,然后在31号上班,想算一下该员工本月8月份工资多少?
公司员工6月19号上完班,6.20号开始休产假,基本工资是3800,6月份的工资应该如何结算呢??
老师我们公司支付给乙方公司居间费50万。乙方公司委托法人收款,乙方给我们公司每个月开10万发票乙方是小规模纳税人。对于乙方来说法人收款是不是账务处理要按借款处理,年底在还给他们公司。如果不还视同分红是吧。北京企业
本公司是一般纳税人,采购招标的时候没有注意筛选掉小规模纳税人;已经发了中标通知书,对方是小规模。现在对方不愿意找税务局代开专票,这种情况该怎么处理比较好
老师,A公司做保安服务,公司把项目承包给另一家B公司,这家B公司员工在A公司申报工资,不缴社保,A公司开发票差额征收的,这存在什么问题
老师,算毛利润的话,只是用主营业务收入减去主营业务成本来算吗?不考虑其他业务收入和其他业务成本吗?
我公司的五险一金 以及个税全部由公司承担 我该怎么做分录
老师,支付一笔科小申请服务费,记入咨询费吗?
老师,日常报销有些没有发票怎么办
生产型企业,24年和25年的出口业务,所有交易已经全部完成,老板没有开成本票。 我现在需要怎么操作?
老师您好,请问,小规模生成一般纳税人,我们主营业务收入不含税7月470万,8月370万,是从哪一个月生成一般纳税人呢
老师贴现公司开具的贴现利息专用发票是不是不可以抵扣进项税?
我们公司的老财务说的因为她是在今年端午节之前休假的,所以不能算节假日的休息,就是应出勤的天数是30天,所以就是3800/30*17(17天还包含了两个周天),所以这种计算方法是可以的,只能算17的工资吗??
端午的休假应减去,实际出勤天数,周天若没有上班,也要从实际出勤天数中减去