你好;;应付职工薪酬工资是做5000
老师,假如我的工资是4500,社保个人承担部分是500。那么计提工资的时候是,借:管理费用-工资4500,贷:应付职工薪酬-工资4500吗
老师,请问 比如应发工资5000,社保公积金扣款500,个税500 ,实发工资4000 那我计提工资:借费用5000,应付职工薪酬5000,发放:借应付职工5000.贷:其他应收款500 个税500 贷:银行4000是这样么
请问老师,9月工资应发工资是5000,保险个人部分500实际发放到手是4500,请问应付职工薪酬工资是做5000还是4500
老师好。我有个业务问题不明白。比如计提工资:借,管理费用-工资4500,贷:应付职工薪酬-工资4500。实际发放需要扣除个人社保300元。借:应付职工福利-工资4500,贷:其他应收款-代扣代缴员工社保300,银行存款4200。那汇算清缴的时候,职工薪酬帐载金额是4500,税收金额是4500,还是4200?是应付还是实际发放?
老师,请问应发工资4500,扣了社保425.78,其他扣除(44.11请假扣除的),实发4030.11, 借管理费用 工资 贷应付职工薪酬工资4500 发放工资借应付职工薪酬 4500 其他应收款425.78贷银行存款4030.11 请假那44.11怎么做啊?
老师,我们单位就卖那家企业一次货,他是对公转账,不挂往来的情况下,分录怎么写
老师,您好,我们是查账征收,税务系统里的个体工商户开票额度是每月的还是每个季度的啊
23年筹建期间的开办费第一年所得税汇算清缴调增,24年再做调减么,里面的招待费要怎么处理
这个题为什么要乘以2呢
党校异地培训的培训费和车船费(大巴车)都是入培训费吗?还是车船费要入差旅费?
老师好~咨询下 居民企业之间分红免税 这条税收优惠政策 什么时间开始实施的?如果分红业务发生在2009年,免税吗?
行政单位年终一次性奖金和应休未休年休假报酬怎么做会计分录?
工厂的变动成本和固定成本有哪些
老师,我2月28号开的发票,开错了,这个月能红冲,再开吗?
企业在做汇算清缴的时候,计提的绩效清缴前不会发放,以前年度计提的也没有发放,那么在做今年的时候是调增当年计提的还是以前年度的也可以调增
谢谢老师
你好,不客气祝你工作愉快