演示账套

老师，我公司有2个领导发了2021、2022年的绩效奖，A发了98559.92元 B发了83775.92元，其中A今年截止10月份扣除了专项附加和其他扣除，应纳税所得额为48908.41元，按10%的税率缴纳个人所得税，B今年截止10月份扣除了专项附加和其他扣除，应纳税所得额为0元按3%的税率缴纳个人所得税，想问下老师，以上A和B发了绩效奖在申报绩效奖的时候怎么申报可以少交个人所得税

2023-11-28 10:42

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

2023-11-28 10:44

根据您提供的信息，A领导在2021年发放绩效奖后，应纳税所得额为48908.41元，按照10%的税率缴纳个人所得税。B领导在2022年发放绩效奖前，应纳税所得额为0元，按照3%的税率缴纳个人所得税。申报绩效奖时，可以采取以下措施来减少个人所得税的缴纳：合理规划奖金分配：可以合理规划奖金的分配方式，降低个人所得税的税率。例如，可以将部分奖金以实物形式发放，或者采取延期支付的方式，以避免一次性缴纳高额的个人所得税。充分利用专项附加扣除：根据个人所得税法规定，纳税人可以依法享受专项附加扣除等税收优惠政策。因此，在申报绩效奖时，可以充分了解并申报可享受的税收优惠政策，以减轻个人所得税的负担。合理规划投资和理财：可以通过合理规划投资和理财来增加个人收入，降低个人所得税的税率。例如，可以考虑购买低风险的理财产品、基金等，以获得稳定的收益，并降低个人所得税的负担。咨询专业税务顾问：如果您对税务政策不熟悉，可以咨询专业的税务顾问或会计师，寻求更具体的建议和指导，以确保合法、有效地减轻个人所得税的负担。需要注意的是，以上建议仅供参考，具体的操作应该根据当地的税收政策和相关法规进行。在申报绩效奖时，应该遵循当地的税收法规和政策，确保合法、有效地减轻个人所得税的负担。