借应付职工薪酬、工资, 贷其他应收款、个人负担的社保

老师,工资这一块我处理一直有纠结。公司一直从个人工资里面扣个税跟个人社保。但是交到2021年4月再就一直没有交过。我也是2021年4月份来到公司。之前人做的工资表,我一直按照那个就做。因为之前的吗?所以他工资表里面做的单位社保跟个人社保肯定有点差异。所以我单位社保就没有计提,也不知道有没有个税,所以我做账时把个税跟个人社保也没有写出来。只是银行发多少,我就计提多少。这个是工资表。该怎样正确的去做?
你好,老师,3月计提工资,应发工资27300,个人社保1409.16,实发金额25890.84,其中有个人为了交社保,过账(工资含在应发工资里),做5000工资,个人社保扣352.29,我们发放工资5000-352.29=4647.71给她,然后她现金退回我们个人账户4647.71+352.29(个人社保)+849.04(企业部分),总共是5849.04,这个的内账我要怎么做分录呢?
2024年1月份我做了5个人工资表,我的工资是从单位银行账户发放,其他4人在有可能老总按排在被挂靠方项目中去发,这5个人是从公司里买社保的,个人承担社保部分又要扣除下来,这账怎么做?1月份做账要不要计提这不确定在哪发放工资的人?
在在4月份申报时补增了5个人的社保,增加社保年月从3月补买,4月18日缴纳的社保费用有这5人的社保费费,然后在4月16日又去社保局解除这5人的社保,解除5人社保是从4月份,也就是说公司只给这5人买了3月份的一个月社保,这5个人只是给他们买社保,不发工资个人社保部分是由公司承担:问:4月份社保缴费扣除是在4月份,增加年月在3月份,第一个问题是:这5个人要不要计提他们的工资,工资以什么来报个税?问题2,我3月份没有计提这个人的工资,也没有计提这5人的社保,季报已报送。这种情况怎么处理合适?
在4月份申报时补增了5个人的社保,增加社保年月从3月补买,4月18日缴纳的社保费用有这5人的社保费费,然后在4月16日又去社保局解除这5人的社保,解除5人社保是从4月份,也就是说公司只给这5人买了3月份的一个月社保,这5个人只是给他们买社保,不发工资个人社保部分是由公司承担:问:4月份社保缴费扣除是在4月份,增加年月在3月份,第一个问题是:这5个人要不要计提他们的工资,工资以什么来报个税?问题2,我3月份没有计提这个人的工资,也没有计提这5人的社保,季报已报送。这种情况怎么处理合适?
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老师,您好,我想问一下民办学校的登记证做了更名,公章还未刻好,税务系统上还没有进行变更,对方开票是还用原来的名称还是用新名称
出口货物由dhl统一安排的,可以申报出口退税吗?报关单上的成交方式写的是CIF 、CFR ,是对的吗
老师好,帮忙提供一下我们财务常用的科目表,谢谢!
各位老师大家好,类似于商贸公司这种,就是购进方便面销售的时候,没有打进公户,但是款项是收进来了,有的是现金,有的是微信,但是这些收款也没有做到金额区分明确,那么我在做收入的时候,怎么记账,请各位老师指点一下,谢谢
老师好!因业务不好,利润亏损太多,我想把已入账的汽车从公司转出来是否可以,已经折旧两年多
人力资源公司发放派遣的劳务人员日结工资怎么做账务处理
@董孝斌老师,我想咨询一下 我们公司是高新技术企业,但是我们研发的项目,年初无法立项和明确具体是啥,一般都是2025年结束以后,2026年初才会去根据去年的研发知识产权情况去编辑研发项目,这样的话我们财务在平时入账的时候无法准确归集到具体的研发项目上面,只能归集到一个整体研发费用科目下面,等到年度结束以后才去调账,这样就导致我们的工作一直是滞后的,也没法整理装订凭证,实操中这样的问题怎么解决?
你好老师 在上月计提时工资多计得了3744元,上月已做了计提和暂扣 暂扣时我们挂其他应付款-暂收款科目,本月发放借:其他应付款-暂收款科目,贷:银行 差额部分要如何做调整呢!谢谢
老师说的我手里有2026年1-5银行流水,2026年1-5月销项发票进项发票,怎么开始一步步做账,我做过内账,没做过外账