没太理解您得意思,不会重复呀
已经发放了购物卡 工资表多计一个购物卡的金额 那扣完个税实发工资金额不就多了一个购物卡的金额吗?本来应发10000 再加上一个购物卡金额做进工资表福利费 扣完个税 那实发工资不就多了一个购物卡金额吗? 这样是不是工资就多发了呢?工资表里怎么体现这个购物卡
老师,你好,现在社保并到电子税务局了。公司给员工购买社保可以在签合同的时候将基本工资定到社平左右的基数,然后工资的其他部分以绩效和补贴的形式反应吗?然后报个人所得税按实际发放金额来申报
老师请问下我计提的工资是21270,然后扣社保2420,最后給工人发工资18850在申报个人所得税时,填写工资金额是按这个计提的21270金额来申报是吧 2.如果计提金额是21270元扣除社保金额是2420元,最后发给工人工资是18000元,其中有一个人工资少发了850元,这种申报个人所得税,扣除社保金额后全额发放的就按计提金额来申报,没有全额发放的就用计提金额--未发金额来申报个人所得税是吗(就是不用减去社保金额)
老师,之前说的购物卡要并入工资申报个税,那金额不是重复了,是先放在其他应加里然后在实发金额减去购物卡的金额吗
我是一个小规模,我要进行季度的申报纳税,然后我现在对公账户上只有一笔投入的那个货币资金和一笔采购的货物的一个支出。然后我在那个做资产负债表的时候,是不是在货币资金那个位置填我存入银行对公账户儿那个金额,在其他应付款那块儿,嗯,附上写上我就是。支出的那笔金额,然后零申报就可以了,因为没有其他的那个开票什么的,没有没有什么收入啥的。然后做其他报税的时候儿,都直接零申报就可以了,对吧。
小规模纳税人 专票10万开一个点 另10万专票开三个点 又开了20万普票 增值税怎么交?
请问农村合作社企业所得税是免税的,A107040那个减免所得税额怎么填?是填0还是填总收入
第三问 这个为什么是违反的 上市公司这个地方和上市实体有什么不同吗 其他项目合伙人 检查周期是四年没错吧
发票验证平台查发票,只有日期,发票代码,和发票号,能查出来吗,不知道金额
开票 拖车施救费,需要缴纳印花税吗?核定那个税目
这道题的答案应该错了吧,麻烦把正确答案回复一下,谢谢
你好老师,一个法人,一个股东,股份平分可行
公司的业务,先收钱,再开票,分录是怎样的
卖了原材料,开票做销售,借应收账款,贷其他业务收入,销项税额,现在要结转原材料成本,应该怎么做
负债表应付工资有正数怎么回事,怎么调整
就是线下发的购物卡本来是充值了500进去的,如果放到工资表里那工资不又会多500
工资里是让你加上500购物卡,但不是让你再付她500块钱呀 支付购物卡时 借:预付账款 贷:银行存款 发给员工 借:应付职工薪酬500 贷:预付账款500 借:管理费用-福利费500 贷:应付职工薪酬500
也就是说发工资时一部分发的现金,一部分发的购物卡,不会重复的
工资里加上500购物卡不是在其他应加金额加上500么,那实发金额不是多了500?
你给员工购物卡不就是支付给他了吗,就是比原来的工资多了500 呀,只是这500你不是以现金或者转账的方式给出去的
对呀,那还并入工资算个税是怎样的 并入工资工资金额意思不是加500么
并入工资算个税,是让你申报个税时应发工资那算上这500,这个月工资是比平时多申报500元
申报个税时才加?工资表上不用加?不加和加对个税金额是会有影响的啊
工资表上单独一列:福利费 并入工资确实会导致个税增加
给员工发卡和给他发现金工资是一样的,都是给他的工资薪金,多给他500,他多承担个税也是合理的呀