计入工程施工-直接费用-机械使用费
请问老师,甲单位,2022年的时候,在工商公示准备办理注销,但是因为税务注销出现问题,导致工商注销也无法办理,2025年重新再办理税务注销,请问原工商做过工商公示了,请问2025年如果税务注销成功,工商注销还要做公示么?谢谢
请问老师,单位原来在甲市的A区办理税务注销,因为往来没有清理干净,注销失败,后来第二次又在A区办理注销还是失败,领导把税务转到C区,并且让把账上的往来和固定资产清理干净,请问老师,再去C区办理注销,会引起税务重点关注么?可以正常的办理注销么?
请问老师,单位要注销,账面有十几万的固定资产,请问是否要处理掉。
老师,为什么这里的摊销不减减值呢[捂脸][捂脸]
老师b也是坏事吧为啥不选择呢
老师我从五月份开始建账,之前三四月份不准备建账了,但我的银行存款要怎么做账才能对得上余额
想问下一般纳税人题目,求的是单位成本。如果是小规模它会有求单位成本的题目吗?又是怎么算的?
@董孝彬老师,你好,提问
老师b通俗说的话怎么理解
老师,双休,是月工资除以23还是22,要不要除补班那天
请问 这个是计入成本的吗 没有票
我们是分包方,有好几个项目的那种 也是 借 工程施工 贷 银行存款嘛
是的,就是那样做的哈
没有票也可以计入成本是波 工资计提这块您了解嘛 是用实际支付的工资计提还是?
计提的工资是应发工资
计提是应发工资,是我银行卡里支付出去的工资是波
是根据考勤计算出的工资,不扣除社保
嗯嗯 有人说要扣社保 说我 实际发放和计提和申报的工资都是一样的 这样对嘛
简直在瞎说的哈。申报个税工资是不扣除个税和社保的
那我这边就是申报的时候增加社保的应发工资 4月计提做3月实际发放的工资 可以吗?
公司工资,社保,个税全部分录 1.按考勤或产量统计表计提工资 借:管理费用/制造费用/销售费用/生产成本-工资 贷:应付职工薪酬-工资 2.计提公司部分社保和公积金 借:管理费用-社保费-各项社保,公积金 贷:应付职工薪酬——各项社保,公积金(企业部分 3.发放工资时扣社保和个税 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款—各项社保,公积金(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款 4上交杜保 借:应付职工薪酬——各项社保,公积金(企业部分) 其他应付款—社保,公积金(个人部分) 贷:库存现金/银行存款 5上交个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 贷:银行存款
那我做错了 我社保是搞了公司和个人的计提,缴纳的时候分了个人和公司支付
按我的思路做哈,多看几遍思路清晰些
好的 这个工会经费是不是按扣除社保后的金额做为计算依据呀
不是,是按第1笔分录计提的工资金额计提
那在自然人扣缴端里申报呢 应该用哪个数呀 比如我要申报4月份的工资 用第一笔分录的数申报嘛? (这个申报如果少申报了会有什么影响吗?)
少申报了,计提的工资就不能税前扣除
这个是只有查的时候才会发现吗 还是说汇算清缴的时候就会要调减呀
如果税局查到会叫你们所有的工资都不能税前扣除,所以要按计提计入成本费用的工资申报