老师，上年度有些员工福利费做账是这样做的， 借:管理费用-福利费 贷应付工资 借:应付工资 贷银行存款 那么在汇算清缴的时候需要第一项工资薪金支出包括这个福利费吗
您好，您指的是汇算清缴的哪张表格呢？期间费用明细表吗？
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借:管理费用—员工福利费—餐费 500 贷:应付职工薪酬—职工福利费 500 借:应付职工薪酬—职工福利费 500 贷:银行存款 500 这种情况，发生的职工福利费需要汇算清缴吗？
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公司购买购物卡，发员工福利，买时候做分录：借预付账款-购物卡，贷：银行存款。发放的时候：借管理费用福利费，贷应付职工薪酬福利费，借应付职工薪酬福利费，贷预付账款购物卡。然后工资表里列一栏福利，写明每个人发放的金额。这样做账对吗？
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老师，员工生日福利，分录：借 管理费用-工资，贷 应付职工薪酬-福利 借应付职工薪酬-福利，贷，现金，这样对不对。还有，如果是员工吃饭等这种福利，借：管理费用-福利，贷应付职工薪酬-非货币性福利，贷应付职工薪酬-非货币性福利，贷银行存款，对不对
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老师，上年度有些员工福利费做账是这样做的， 借:管理费用-福利费 贷应付工资 借:应付工资 贷银行存款 那么在汇算清缴的时候需要第一项工资薪金支出包括这个福利费吗
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老师，员工干活腿受伤，这个去医院的费用，走员工福利费，先计提 借管理费-福利费，贷应付职工薪酬-福利费 再支付 借应付职工薪酬-福利费，贷银行存款，这么做对吗？这个申报个税的时候也需要申报吗？
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老师，是“职工薪酬纳税调整明细表中第一行”是工资薪金支出 第三行是职工福利费支出
这个不包含福利费金额
老师，那您看我上面的那个分录计入到应付工资里，那现在就从应付工资的明细账上，把这部分福利费扣除掉吧
对，需要把福利费的金额去掉
老师，去年有个科目管理费用-小车费用给记成了管理费用-福利费，我只是在装订好的凭证上做了修改，电脑上的账上没变，那么汇算清缴中职工福利费支出账载金额该填哪个数呢？假设福利费电脑上打出来是5000元，其中实际是小车费用1000元
会算清缴的时候按照正确的费用填写
老师，公司薪金支出账载金额和实际发生额怎么填写？2023年12月工资是2024年1月份发，要算进去吗？
这个要算进去，两个填写一样的金额就可以
老师，可是我的应付工资借方:170万，贷方150万
看应付职工薪酬福利费贷方金额
老师，应付工资的借贷方不一致，是因为实际发放的是补发2022年度的工资 那实际发生额里需要记进去吗
所以看计提的贷方金额就成