您好,这个的话,是直接做了 借 管理费用贷银行存款吗

老师计提借管理费用\\工资8000,管理费用\\职工工资\\福利费1000,贷方直接全部计入贷:应付职工薪酬\\工资9000,(按账理应该应付职工薪酬\\工资8000,应付职工薪酬\\福利费1000),发工资时借,应付职工薪酬\\工资9000,这怎么调账?
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上年12月工资计提科目用错,原分录:借应付职工薪酬_工资(应是主营业务成本_工资)管理费用_工资,贷应付职工薪酬_工资。现在怎么用以前年度损益科目来调整呢
你好,我公司给建筑公司开劳务发票,这个名称怎么开?
老师我想问一下,就是一般餐饮的收银系统,比较贵。这种怎么计提啊,折旧是算多少年,一万多块,
对公给房东转款。必须他要代开发票吗 不开行吗
老师,查到前任会计工资,公积金,社保,个税都没有计提,直接做支付分录,应付职工薪酬期末余额负数了,然后又结账了,要怎么调整阿,不调会影响下个月做账吗
老师,怎么查前任会计的账有没有做错,有没有一套公式模板
1、销售模具,2、模具加工,还有3、收到采购金属制品的发票,还有4、快递运费,还有5、其他货运费。问下季度报印花税哪些需要报,多少税率。
公司进的货,有时候几个月,一年才卖完,结转成本想按比例结转,这个比例应该怎么算呢
老师请问一下,我们是地方国企,规定不能连续亏损两年,连续亏损两年就被注销,今年是亏损了,去年也亏损,财务经理说,把今年有些费用调到长期待摊费用科目,明年慢慢摊,把账的利润调为正数,这样可以吗
销售货物,一般按照销售收入的80%结转成本吗?结转成本的比例应该怎么算
老师,公司可以给职工发放的福利有哪些
对的,但是调整本月预估后,就借管理费用贷银行存款啦
这个的话,你如果增加应付职工薪酬,这个现在也没法直接增加了,因为你都结转损益了
奥,还有啥处理办法吗
除非你自己做个明细表,从下期开始修改,这样能对上