同学你好 1.对的 2.需要的

想请教一下:A、B两家都是建筑公司,老板,股东都是一家人;我们现在公司员工工作任务不在项目现场的一般都是两家公司的内容都在做,签的劳动合同有A公司,也有B公司名义的;现在两家公司都需要做员工工资提交成本,也需要税务筹划;那应该这样合理分配到两家公司进行操作
老师,请教一个问题呢,就是咱们老板有两家公司,这个和员工签订劳动合同的话是可以任意哪一家不?这个和购买社保有关系不?我的意思是如果签1公司,但是社保购买在2公司,这个对我们用人单位会不会有啥影响?又或者说劳动者离职的时候如果要找我们单位麻烦的话会不会有啥后果
老师请教您一下,我们老板让我们计算员工是签我们自己的劳动合同划算,还是签外包公司的合同划算?首先,如果员工签核外包公司会有85元/人,另外薪资按6.72%的税点跟我们收取费用。那么哪种对我们更有利(就是公司增值税,企业所得税缴纳的会少一点)这个如何核算?谢谢!
老师下午好!请教一下两个问题:1.像我们老板和老板娘是我们公司的股东,每月会发薪,是否需要签核劳动合同?2.只要在公司领薪的普通员工是否就需要签核劳动合同?谢谢
老师你好,我在A公司签了劳动合同,不可以在第三方兼职。可是我在商场工作同时卖B公司货,每月给我们每月1500元,B公司要求与我们签合同,我们没有签,商场领导把我们的信息发给B公司。现在个人所得税能查出A,B公司都在给我们开工资。我怕A公司解除劳动合同,因为我们给A公司干了很多年了,再干几年就退休了。我们不想要这笔钱,怕A公司以此为借口解除劳动合同。B公司也和我们说没有签订劳动合同。现在B公司没有我们签字的情况下,形成第三方纳税人合法吗?我们需要怎么处理?谢谢老师。
小规模纳税人企业,1,2,3月份不含税收入分别是6万,13万和10万,也就是说,2月份不含税收入超过10万,但是整个季度不超过30万,这种情况下需要交增值税吗?
老师您好:建材材料是9%的税率,小规模1%的税率,对吗
这个月供应商因额度不够,有300万进项发票不能开给我司,要下个月才能开进来,但这个月我们就要交300万的进项税了,有什么办法可以解决吗,
钱已付票未开,没有预付账款科目,应该做什么会计科目
残保金的计征依据是什么,如果没有申报会有什么后果
老师,请问下销售方给我们开具了一张发票,我们认证了,也跨月了,现在他们给我们开具了一张红字信息表,我们在哪里确认呢,有路径吗
以前计提折旧了。 现在调账 借:累计折旧140 贷:以前年度损益调整140 借:以前年度损益调整140 贷:利润分配-未分配140 现在26年2月份调账 调23念多计提的折旧 不改报表行吗
单价和数量,都有好多位小数点,这是正常的吗,税务会查吗
找答疑的郭老师,谢谢
销售的产品是布,开出的票,单价和数量系统有好多位小数点,这是正常的吗
第一条没明白。对的是说也需要签合同?
对的 只要发工资交社保就要签合同
那老板和老板娘的要怎么签核,他们不签会怎样
不签也不怎么样 他俩又不会举报