老师，个体工商户经营者给自己缴纳的社保账务处理是怎么弄，公司承担部份我计入了管理费用，个人部分我先挂到其他应收款借方，但咋平呢
您好 可以给个体经营者发放工资 发放工资的时候扣除个人部分
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2月份发放1月份的工资，已经扣了员工个人应承担的那部分社保费用，借:应付职工薪酬，贷:其他应收款，平时正常申报缴费的分录是——借:管理费用、销售费用，其他应收款，贷:银行存款。但是2月份忘了申报和缴纳社保，3月份才补申报和缴纳社保费，有滞纳金，请问老师，我2月份和3月份要怎么做账呢？
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6月份在发放工资时支付离职员工一部分出勤天数的社保钱，计算到工资内，6月份是不给他交社保的。5月份计提了工资——借：管理费用 贷：应付职工薪酬 但员工后期又要求交社保，自己承担个人部分，员工将自己承担部分和当时补给员工的部分社保钱退回公司。 退回的这个钱应该怎么做分录？ 借：银行存款 贷：其他应收——社保、医保 应付职工薪酬吗？ 那原来的那个管理费用怎么处理？
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请问老师，司机不在我们公司发工资，只是付运费给他，但是在劳务派遣公司交着社保，我们公司付社保的钱，个人承担部分这块上账的时候应该入账管理费用-劳务费还是其他应收款-代缴社保？
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老师早上好？我司个人承担部分社保一直都是当月社保当月工资扣，但现在有4位员工走了（社保已缴纳），但工资没扣到，我可以把4位员工的个人承担社保做账冲平 借;管理费用_社保 贷:其他应付款_社保（这是我购买社保，个人部分做的账）
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老师，我们收到了员工的社保退费，2020年10—12月，2021年1—8月，但不是100%退的，像这种的话可以这样处理吗？1）把个人承担的部分做到管理费用，收到的退社保部分全部冲管理费用？2）按照社保给的业务处理单，单位承担的冲管理费用，个人承担的冲其他应付款，没退的剩余部分怎么处理？
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粤公网安备 44030002003870号
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经营者没有工资
就按照经营所得
没有工资 可以做工资的啊 反正每个月可以扣除5000 就计提5000的工资 然后扣了个人社保发放啊
我就想不做工资 个人社保部分咋平
就按照经营所得报，不弄工资了
不做工资 那就只好经营者汇个人部分钱到单位账上平 或者缴纳经营所得税个人所得税后转给法人款项的时候平 借 利润分配-未分配利润 贷 其他应收款 贷 银行存款