应发工资200,个人负担的社保20,个人公积金50 企业负担的社保100,企业负担的公积金50
老师你好!我们公司现在准备申请高新企业,前期准备就是把研发人员的工资、社保、公积金归集 计提工资 借:研发支出-费用化-工资 管理费用-工资 贷:应付职工薪酬-工资 计提社保、公积金 借:研发支出-费用化-社保 研发支出-费用化-公积金 管理费用-社保 管理费用-公积金 贷:应付职工薪酬-社保/公积金 这样计提对吗?
老师计提社保公积金时只计提公司部分吗?员工支付的部分不计提?具体计提发放工资社保公积金分录怎么做呢
普通管理人员的员工发工资的凭证 计提 缴纳 社保 支付 凭证都是什么?说一下吧 老师 用数字举个例子吧 我总是不理解 做不平
老师 计提工资 社保 公积金 支付工资 社保 公积金的凭证说一下吧 用数字举个例子吧 我做不平
老师 研发人员计提工资 社保 公积金的凭证 支付工资社保 公积金的凭证应该怎么做?
老师好,发工资的时候,需要去哪里录入工资表?是交社保的那里录入每个人的工资表并提交吗?课程里面好像没有讲。
请问,公司怎么实交到位。可以借实收资本贷其他应收款吗?其他应收款余额比较大。
物流公司被评为c有什么办法尽快升为B
物流公司被评为c能参加企业招投标吗
公司讲一台车销售了,怎么做分录?
2024年购置500万元以下的的固定资产当时一次性进成本了没进固定资产科目请问所得税汇算时怎么处理
老师,旅行社的税,报税,跟别的不一样吗?难道
老师,好比我有10个库存商品。我产生了销售,确认收入,然后就要结转成本,库存就减少了,那么我要把这次收入作为预收我就不用结转成本,库存在账上就不用减少了。但实际库存少了。所以是不是做预收会比确认收入的账上库存数量结存多?
董老师 在线吗?想咨询您~
老师残保金不是一年平均人数不超过30人就不用交吗?它跟工资总数有关吗?如果人数不超,工资总额大小不影响吧
借管理费用,工资200 贷应付职工薪酬,工资200 借,应付职工薪酬工资200 贷其他应收款,个人负担的社保20, 个人负担的公积金50, 银行存款130 借管理费用,社保100, 贷应付职工薪酬,社保100。 借管理费用,公积金50 贷应付职工薪酬,公积金50。 借应付职工薪酬,社保100, 应付职工薪酬,公积金50, 其他应收款,个人负担的社保20, 个人负担的公积金50。 贷银行存款。
要是没计提公积金 在6月付的1-5月公积金 那应该怎么做呀?
1~5月份没有计提,那你在6月份补计提上就行。
老师 你把摘要写上吧 我还是看不懂
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老师 ,那1-5月支付工资的凭证, 用做贷其他应收款-公积金吗? 还是说统一6月做支付工资时做上
你好,1~5月份的工资没有发放的话,现在发放需要扣除。需要做其他应收款。
1-5月做?还是6月做?
1月到5月的工资发了没有?没有发放的现在需要发工资做其他应收款。 如果已经发放了,就在6月份, 你自己判断一下可以吗?你已经发了工资,你再去返回去修改,怎么修改。
要是去年社保公积金没交 都今年6月交的 应该怎么做呀?
哦,去年做了集体吗?如果没有的话, 借利润分配,未分配利润 贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬, 其他应收款,个人负担的 贷,银行存款
借应付职工薪酬, 其他应收款,个人负担的 贷,银行存款 这样其他应收款不能平吧?
要改23年支付工资的凭证?
你好,你从他今年的工资里面扣除不行,你们单位承担了所有的吗?
个人负担的社保,是你们单位承担,还是从他工资里扣除,或者是收回来都行。
老师 补提了 23年的社保的公积金, 是不是还要补提23年的工资?
他有工资少做了你就补,没有工资你怎么补?
为什么做完了以后 就只有其他应收款-社保 公积金不平 我看了一下那个余额,是因为做了张凭证: 缴纳23年社保 借应付职工薪酬-社保 其他应收款-社保 贷银行存款 我缺了什么凭证? 应付职工薪酬都平了
你好,因为你没有从工资里扣除呀,从工资里扣除或者收回来借应付职工薪酬工资贷其他应收款,个人负担的社保不就平了吗?