你好,你的这个做法是对的。
发工资,计提社保个人承担部分这两个分录那个对?,1. 借:管理费用-职工工资 贷:现金 贷:其他应付款—社保(个人承担部分)2.借:管理费用—职工薪酬 贷:现金 贷:其他应收款—社保(个人承担部分)
请问,社保的分录是,计提 借 管理费用-社会保险费 (单位承担) 贷 应付职工薪酬-社会保险费(单位承担) 发放 借 应付职工薪酬-社会保险费(单位承担) 其他应收款-社会保险费(个人承担) 贷 银行存款 是这样吗
老师,1.计提社保 借:管理费用-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 贷:应付职工薪酬-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 2.缴纳社保 借:应付职工薪酬-社保-养老/医疗/失业/工伤(公司承担部分) 其他应收款:个人负担 贷:银行存款 分录对吗?社保费用分的这么细吗,
老师,我这做的是内向,交社保,不是应该记借:费用~公司承担部分 其他应付款~个人承担部分 贷:银行存款吗?但是我这之前的会计记的个人承担部分是应付职工薪酬~社保,他这个对吗?
公司没有业务往来,一直零申报,四月份购置房产一处,应该怎么做账?才能零申报?
求企业所得税计算公式,直接法和间接法。
工资薪金在计算企业所得税的时候会扣除吗。社保客户端中怎样可以看出哪些是个人部分,哪些是公司部分。
老师您好,企业有日常税前不能列支的,做上账后,等第二年汇算清缴的时候怎么快速找到,实操中老会计有没有快捷的方式
24年四季度按次申报的印花税应该是在开票后15天内申报,但是我是在季度末申报的。这样系统可能监测到我在应申报期限内没有申报这笔,风险预警了,这种情况可以改所属期吗?应该怎样处理?
老师:营业高峰期的易变现率,可以反映随营业额增加而不断增长的流动性风险,数值越小风险越大,不理解
法人个人帐户流水超多好不好
金税四期,实际操作中,法人代表的个人帐户流水超多好不好,怎么规避查税呢?
请问老师,去年报表多计入了管理费用50万,账上没有这个50万费用,没有费用票。今年要做调整,汇算清缴时把这50万费用减掉,如何减呢?
请问如何做年中预算调整
那我怎么改呢?他之前的数据怎么办
你好,他之前的要看他后面怎么做的?就是说要看支付和扣除的时候是怎么做的?不能光看一笔凭证。
他发工资时:借:应付职工薪酬 贷:应交税费~个税 应付职工薪酬~社保(个人)银行存款
交社保的就是我之前说的那个分录
你好,他的方法是不对,但是最终这个应付职工薪酬一借一贷。做平呢就没问题了,就是说在税务上没问题,但是在会计上本身科目的不对。
那我要调整吗?还是继续延续他的?要是调整的话怎么调呢
你好,你可以按照自己的做,他的做平了就行了。
好的,谢谢老师
你好,不用客气的了。