借；劳务成本等科目 贷；银行存款等科目

1、收到劳务费,开具发票 借:银行存款 贷:主营业务收入 2、计提劳务派遣人员工资及企业承担的社保、住房公积金 借:主营业务成本 贷:应付职工薪酬-工资 其他应付款-社保 (企业交纳部分) 其他应付款-住房公积金(企业交纳部分) 劳务派遣公司支付社保分录 3、支付派遣人员的工资 借:应付职工薪酬-工资 贷:库存现金 其他应付款-社保 等 (个人承担的社保和公积金) 应交税费-个人所得税 (可以扣减3500和个人社保) 4、缴纳社保和公积金 借:其他应付款-社保 等 贷:银行存款

同学你好 1.对的 2.是季报时间 3.对的

您好，劳务派遣公司是要跟用人单位收取的，然后由派遣公司来缴纳

你好，小规模纳税人有劳务派遣费（是支出？）

17年1月取得劳务派遣收入53.55万，按规定开具了增值税专用发票，其中代支付劳务派遣员工工资23.1万，办理社保18.9万，住房公积金10.5万。 1、取得收款并开票 借：银行存款  53.55万 贷：主营业务收入 53.55/(1%2B5%)=51万 贷：应交税费-简易计税（计提）53.55/(1%2B5%)*5%=2.55万   企业发生相关成本费用允许扣减销售额的账务处理。按现行增值税制度规定企业发生相关成本费用允许扣减销售额的，发生成本费用时，按应付或实际支付的金额，借记“主营业务成本”、 “存货”、“工程施工”等科目，贷记“应付账款”、“应付票据”、“银行存款”等科目。   借：主营业务成本-工资  23.1/(1%2B5%)=22万 借：主营业务成本-社保  18.9/(1%2B5%)=18万 借：主营业务成本-公积金 10.5/(1%2B5%)=10万 借：应交税费-简易计税（抵减）（23.1%2B18.9%2B10.5）/(1%2B5%)*5%=2.5   贷：应付职工薪酬-工资   23.1 贷：应付职工薪酬-社保   18.9 贷：应付职工薪酬-公积金   10.5     2、代发工资，缴纳社保（不含扣个人扣缴部分分录）   借：应付职工薪酬-工资   23.1 借：应付职工薪酬-社保   18.9 借：应付职工薪酬-公积金   10.5   贷：银行存款  52.5   3、结转交税   借：应交税费-简易计税（缴纳） 2.55-2.5=0.05 贷：银行存款 0.05

这个的话 是可以的哦

你好 成本费用总额占比 70-80%左右 ；管理费用占比10%-15%之间 按你们实际哈

您好，可以的，如果都是公司承担的话，计入福利费用。不涉及员工个税