8000/按当月应出勤天数*实际出勤天数

老师我是6月7日来现在这个公司上班,我的工资定的是3000每个月,周末双休,我6月份7号来的,除了周末上班时间15天,他们给我算得工资才1500元,我觉得没有算对啊,周末不应该是带薪的吗?我15天班加6天周末不是应该算我21天,要发的2100元才对,还是我理解错了,老师我们上个月工资应该是多少,要怎么计算
请问3月16日开始工作(周三),3月19日被辞退(周六),月薪3800,请问工资应该怎么算?单休,早上九点到晚上6点,午饭1小时,我这四天天天加班到晚上七点多(但是加班没有工资)。请问我的薪资是多少
老师,您好,请教单休制,月工资4000元,从2022年3月14日至3月31日连续上了18天班,期间没有休息请假,请问我的工资一共是多少钱?
你好,老师,我现在想问算工资的事情。我们公司不算是单休,也不算是双休,就是那种一个月30天,可以说每天都要上班,但是周六周日如果老板没来让上班,就可以在家休息,大多数人都是默认双休,因为周六日老板没来让上班,请问这样的话,怎么计算工资,一个月3000元
公司是单休,10月1日到10月6日放假,有新员工10月8日入职,10.8—10.15/10.17-10.22/10.24-10.29/10.31日,上班21天,这样计算周六应该是加班几天?工资是8000元,实际工资应该发多少?
1、境内支出凭证要求:对于属于增值税应税项目的支出,对方为已办理税务登记的增值税纳税人,必须以发票作为税前扣除凭证。对于不属于增值税应税项目的支出,对方为单位的,以对方开具的发票以外的其他外部凭证作为税前扣除凭证;对方为个人的,以内部凭证作为税前扣除凭证。2、境外支出凭证要求:企业从境外购进货物或者劳务发生的支出,以对方开具的发票或者具有发票性质的收款凭证、相关税费缴纳凭证作为税前扣除凭证。不合规凭证处理:如果企业取得的是不合规发票或不合规其他外部凭证,原则上不得作为税前扣除凭证。但如果支出真实且已发生,可以在规定期限内要求对方补开。因特殊原因无法补开、换开的,可凭相关资料证實支出真实性后,允许税前扣除
普通公司可以做分期销售手机这类业务吗,分期的话是一次性确认收入开增值税发票还是可以根据合同约定的几期收款数量和金额开票呢
老师,社保是每个公司每个月只能交一次吗?要是交钱了后公司又增员了还能交吗?
老师,请问发票开错了,怎么要作废重开。
老师好,客户要付给我们银行承兑,我这个没做过,请问是什么?
文文老师,资本公积可以到注销也一直可以有吗?还是要转到实收,会交税吗?
老师!怎么在政务服务网填报企业受益人?
老师,10月社保已交,然后有员工入职,在社会保险基金管理局录入了信息,可以下个月才给他交社保吗?
老师,我们有两家公司,昨天公司收银,把其中一家的收款10000元收到了另外一家公司的公户上了,我可以把资金转出来吗,备注收错款?
这个保险费用4000,包含车船税40.39.这个分录是什么? 借管理费用- 4000 贷应付账款 4000 借营业税金及附加40.39 贷应交税费-应交车船使用税40.39 借应交税费-应交车船使用税40.39 应付账款40.39
单休是应该上班26天,我从月中上班的,15天包括两天周日休息的,是不是8000/26*13呀?
还是8000/31*15呢,这两种方法
你好,根据其描述 ,是8000/26*13
好的哈,谢谢老师的回答哈
不用谢,有帮到你就好。请五星好评!