工业制造企业即使工资发放时间和金额不确定,也需每月计提工资。这是遵循会计准则中权责发生制和配比原则的要求,能准确反映成本费用与经营成果,便于财务核算与管理,也可满足税务合规和审计要求。企业应加强财务管理,合理估计计提工资,实际发放时再调整。

本月工资下月发放,那账务处理,是不是每个月都有一笔发放上个月工资,然后月底还有一笔计提本月工资,那社保怎么处理呢,做账的时候社保就根据支付的凭证,当月计提当月发放,这样做账吗
老师你好,我麻烦问一个问题,就是我们每个月在计提工资的时候我们会计做账会紧跟着后面有一笔发放工资,但是我们计提工资计提的是当月的,我们一般发放不是在下个月吗?那这种情况下还要在后面附一张发放工资的吗?还是他发放工资发放的是上个月的,但是我见很多就是他们做账的时候都是计提工资,后面紧跟着发放工资,而计提工资和发放工资的钱是一样的。那他既然已经做了,本月计提,本月发放,但实际他一般很多公司都是下个月才开始发放。
老师 我们有一个公司一年没有收入 也不准备发放工资 但是前面的财务每个月都做了计提也报了个税 现在需要平账 把计提的工资补上 没有收入还有工资支出 怎们办呢 会不会被查
公司员工工资是两个月才发放,7~8月的人工工资9月才发,之前每个月计提总会和实际发放有差异,工资这块好费时间计算,请问老师以后我就按实际发放的两个月做一次工资可以吗?每月不再做计提可以吗?
老师 我有一个问题 做内账 我2022年3月接手的,接手的时候也公司不是新的,之前就一直在运营。但没做账会计,我去才开始启动财务软件,当时3月份发工资发的是2月份的工资,我直接在3月份计提2月工资,然后又发放。又在4月份计提的3月工资在4月发放3月工资。一直持续到现在,这样子的话每年的利润表是不是错误的,比如2024年1月份的工资,计提发放的都是去年12月份的 这样会有什么影响吗?每个月的支出都是找老板签支票取现报销的。
老师,我们是白酒行业,然后老板购入了很多茶叶,有的是厂里自己用,有的是送客户相关的账户都怎么处理?
出口生产高新企业,第一次上财务仓库系统(金蝶星辰云),软件商上门初始化,,需要准备什么数据,
老师 想问问,公司车辆维修,对方单位填的月,这算有效发票吗?因为明细很多张,单个明细金额都很小。
老师,出口退税流程,
抖音直播达人的直播收入账单在哪里下载呢
请问老师个税的专项附加扣除住房租金。如果是夫妻双方在不同的城市工作且没有住房,不同城市租房夫妻双方都可扣吗?还是只能一方扣
老师,我在填汇算清缴表a105060表。广告业务宣传费这个。 是这样的,我在科目余额表里面查,嗯,销售费用里面有宣传费。管理费用里面也有宣传费。 报年报的时,利润表出来的宣传费只有销售费用里面的宣传费,管理费用的宣传费没有显示。 这个怎么办呀?就是金额相差挺大的。
其他应付款-股东,可以作债转股吗?需要交什么税,有什么风险吗
老师,电商企业,在抖音卖货,抖音的达人一起合作卖货,分成给抖音达人,支付给达人这部分扣除凭证是什么
你好,老师,2月份还是小规模纳税人,3月份变成了一般纳税人,3月开票总金额45万(其中有35万是1%税额,10万是13%税额)3月只申报10万13%税额这个,请问我怎么更正这个申报表。补申报
每月核算生产成本也要归集人工,我也是不做计提也是不合规的,去年做了一年觉得很麻烦
同学你好 按正规的来做哦