那就按工资给他报哦
老师你好,请问一下我公司个税申报规则是本月申报上月发放的,我10月份有一个员工离职,公司给他发一笔辞退补偿金25000,现在不是说不超过平均工资的3倍不用缴纳个税的吗,请问这个不超过工资3倍是怎么算的,这个员工任职受雇日期是2023.3.1号,4月开始申报工资每个月25000
老师,想请教您,最近在企业所得税汇算清缴,有一个问题想请教老师(公司里是这个月计提发放上个月工资的制度): 去年12月员工离职,并当月计提发放一次性离职补偿金,因为工资是这个月发放上个月的,所以这离职补偿金在1月计提,去年12月发放(员工要求),2月申报。 想请教老师的是:第一,员工离职一次性补偿金是否在企业所得税汇算清缴调整的范围里? 第二,按照税务当月发放的次月申报的原则的话,那应该在次年1月申报,但是这员工12月底还在公司里做,12月底的工资在次年1月计提,2月申报,如果补偿金在1月就申报的话,2月申报里还有他的工资,这样操作可以吗?谢谢
个税系统的问题:如果员工离职,但是离职补偿金要推后2,3个月公司有钱了再发,那么在这段时间里,是: 1#先把离职人员的状态调为“非正常”,等公司有钱发补偿的时候再改状态“正常”,再申报补偿金? 2#还是一直零申报,等发完补偿金后再把人员状态调为“非正常”? 哪种做法妥当? (员工目前已经实质离职,也已在领失业保险金)
请问老师一个员工之前都是通过劳务公司发放报酬的,现在准备离职了,需要给他发放一笔补偿金,这个补偿金怎么入账申报个税呢?之前个税系统没有她的申报记录
老师,我公司自然人个税申报扣缴端每次申报都要重新更新一下,导致之前申报的员工信息都没有,现在去年有个员工去年就离职了个税系统没有改成离职状态,目前我这个系统没有他的信息了怎么改成离职状态呢
老师,我虽然有证,但是从来没有真的开始做过帐,EⅩCe|,不会,这几天我应该先学什么,我要从那里开始,无头无路的?
老师,请问员工一下发3个月工资(5000元/月),如果正常发不用扣个税,这样一次发要扣个税吗?
您好~咨询下【A公司接受B公司(非股东)捐赠的库存商品一批,取得增值税专用发票注明价款10万 元、税额1.3万元,A公司直接将受赠金额全部计入了“资本公积”账户核算】。会计处理错误。想知道,一般什么时候可以计入资本公积这个科目?
老师没有发票,购买一些乱七八糟的生活用品一大推都是小额零星支出,记一笔业务可以吗?
老师,会计学堂APP,在哪里进入学注会的视频?
老师自然人扣缴端怎么添加多个公司申报个税么?
老师购进小麦粉 面粉9%税率用于生产13%的税率可以用加计扣除吗
老师,请问下,我们老板用汽车用品公司打款给厂家125万,实际这个125万是付的老板另外一个公司,汽车公司,发票是开给汽车公司的这样子有什么问题?
老师,我们是销售门窗的,从厂家订制客户门窗,我们公司的成本没法核算,都属于私人订制的那种,成本核算一直没有具体方法,之前会计都是随意结转的,导致账目混乱,我刚入职公司,厂家生产完了之后直接发货给客户,公司不舍仓库,我补了之前一个月的凭证,因公司没有仓库,所以我用在途物资过渡,最后发现成本没发核算,客户订制的产品货款交给公司后,公司不是同一时期一起下给厂家订货,且生产厂家的生产周期不一样,公司做的订单跟踪台账没有分明细,只有客户总金额,厂家订货的总货款,这样就没办法核算成本了,我在原来的表上加了产品名称和数量,公司不愿意使用,原本想采用移动加权平均法来核算成本的,现在看,实现不了!我现在也不知道怎么办!
老师,我们是一般纳税人上个月开出去的专票这个冲红了,会影响月初的增值税申报的数据吗
关键是之前没有没有申报过工资,突然发一笔离职补偿金,可以吗?
而且这也不是工资,是补偿金
但是你没给他报过工资那你就没法给他做补偿金 只能做工资或者劳务
补偿金是免税的,按照工资就要交个税了
是的 只能这样 因为之前你没给他报过工资,没法给他做补偿金
那还是计入应付职工薪酬吗?
是的 这个还是做工资
但是银行回单备注是辞退补偿,这个有问题吗?
这个尽量不要这样备注备注错了 一般没事
好的,谢谢老师!
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