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汇算清缴。。。。。。 账载金额,实际发生额,税收金额,个税系统上的工资金额。这4个都怎么看?数是怎么来的

2025-07-09 22:43
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2025-07-09 22:44

 同学您好,很高兴为您解答,请稍等

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齐红老师 解答 2025-07-09 22:49

您好,账载金额=会计账簿计提的工资总额(含未发部分),实际发生额=实际支付的工资(需在次年5月31日前支付),税收金额=两者较小值(未支付部分需纳税调增),个税系统金额=全年申报的工资收入(应与账载金额基本一致,差异大可能存在风险)。核心是税收金额取账载和实发的较小值,且需与个税数据匹配。

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快账用户5459 追问 2025-07-09 22:52

税收金额就是个税系统上的金额吗?申报个税的金额????这个必须一致??

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齐红老师 解答 2025-07-09 22:53

对的,税务是要比对 的哦

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快账用户5459 追问 2025-07-09 22:55

实际发生额<账载金额,情况是因为没有及时发工资。 那实际发生额>账载金额,是因为什么?

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快账用户5459 追问 2025-07-09 23:03

税收金额您说取较小值,但是税收金额又得=个税系统工资。但是如果实际发生额>账载金额,按照您的意思就是 税收金额就是账载金额了呗(较小值)??但是个税系统不应该按照实际发生的来么,不应该就是实际发生额么,但是实际发生额又比账载金额大,这不冲突么

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齐红老师 解答 2025-07-09 23:10

 您好,1. 税收金额与个税系统的关系,税收金额取账载金额和实际发生额的较小值(企业所得税规则),而个税系统按实际发放金额申报。两者可能不一致,例如补发以前年度工资时:税收金额小于等于账载金额(因不重复扣除),但个税系统包含补发部分(需全额申报)。 2. 实际发生额大于等于账载金额的原因,仅两种情况:① 补发以前年度工资(如2023年发2022年计提的工资);② 账务错误(如漏计提但已支付)。其他情况(如股东私账发工资)可能涉及税务风险。 3. 企业所得税认 账面计提数 (权责发生制),个税认 实发数 (收付实现制)。如果实际发生额持续大于等于账载金额,需排查是否跨年工资混乱或存在账外支付。

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快账用户5459 追问 2025-07-09 23:26

您说的第一点,,里,,,例如补发以前年度工资时:税收金额小于等于账载金额(因不重复扣除) 您说的这个我不明白,为什么税收金额会小于等于账载金额。补发工资说明实际发生额多,大于账载金额。那么此时税收金额不就等于账载金额吗(取较小值),哪来的小于??

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齐红老师 解答 2025-07-10 03:43

 您好,您说得对,我表述不是很清晰,1. 补发工资的税务处理 当实际发生额>账载金额(如补发以前年度工资),税收金额严格等于账载金额(取二者较小值),不会出现税收金额<账载金额的情况。补发部分已在原年度扣除,本期不得重复抵扣。2. 三者关系 税收金额≤账载金额(企业所得税规则);个税申报额=实际发放额(含补发)。若实际支付持续>账面计提,需核查是否存在跨期错误或账外支付。关键是税收金额永远以账面确认数为上限。

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2025-07-09
您好,实际发生额就是支付的,借方金额,税收金额填应付职工的贷方金额
2023-05-30
账载金额是应付职工薪酬。贷款累计。其他的两个就是借方累计数。
2023-05-05
都按照按实际发生的金额填报
2022-05-05
同学你好 账载金额是计提的金额 实际发生额是实发金额 税收金额也是实发金额
2024-05-22
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