因为公司注销离职，做凭证怎么做，因为公司离职补偿了2个月的工资，这个分录怎么做

同学，你好
离职补偿
借：管理费用-离职补偿
贷：应付职工薪酬
借：应付职工薪酬
贷：银行存款

2026-01-03

您好，全是公司承担的计提社保借：××费用（管理/销售等）-社保和公积金贷：应付职工薪酬——社保（单位） 2、上交杜保借：应付职工薪酬——社保贷：银行存款

2024-12-24

支付补偿金的会计分录：借：管理费用（或相关成本费用科目）20000 贷：应付职工薪酬 —— 辞退福利 20000 实际支付时：借：应付职工薪酬 —— 辞退福利 20000 贷：银行存款 20000 关于个人所得税：个人与用人单位解除劳动关系取得一次性补偿收入（包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费），在当地上年职工平均工资 3 倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过 3 倍数额的部分，不并入当年综合所得，单独适用综合所得税率表，计算纳税。如果该员工的补偿金 2 万元未超过当地上年职工平均工资 3 倍数额，则免征个人所得税。若需申报个税，入职日期可填写该员工最初进入公司的日期，离职日期填写实际离职的日期（打官司期间可视为事实离职状态）。如果补偿金需要缴纳个税，由支付单位代扣代缴

2024-11-01

不超过上年平均工资三倍的不用交税。借管理费用，辞退福利贷应付职工薪酬，借应付职工薪酬，贷银行存款。

2023-10-14

你好同学，也就相当于咱收到了钱又付出去，那么可以这样做，借银行存款贷其他应收款，嗯，然后呢，后期我们在做他们的保险的时候，可以借管理费用贷应付职工薪酬，然后借应付职工薪酬贷银行存款，再借其他应收款贷管理费用，就是相当于做了一个来回，把这

2022-11-23