我在1月份计提了社保，实际上没有缴纳，但是计提的个人部分，发放工资时，从个人上面扣除了，这个应该怎么说？
你的意思，是计提和实际发生有差异?
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我在1月份计提了社保，实际上没有缴纳，但是计提的个人部分，发放工资时，从个人上面扣除了，这个应该怎么说？
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9社保扣费时候是扣了这个人社保，但计提9月工资时候没有计提（这个人当月工资刚好是个人社保），但是工资发放时候没有扣减个人社保。所以现在个人社保部分不平，怎么办
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社保个人部分已计提，但发工资时候没有扣除这部分费用，隔月发工资时候把之前忘记扣除的社保个人部分扣除了，请问会计分录怎样填写
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员工1月工资含个人社保（不含公司社保）共2000元，个人社保390.39元，公司社保929.33元。1月底的时候个人及公司社保已经缴纳了，2月份才发的工资，发工资时实际发放1647.68元，社保个人部分只扣除了352.32元，实际发放工资1647.68元。想问一下1月计提工资和缴纳社保以及2月发放工资时分别怎么做分录呢？谢谢
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对的，申报，计提，与实际交的三者都不一致
首先，你这所得税汇算扣除只能是按你实际交的扣除。 计提部分没有实际交的是不可扣除的
也就是说，我实际交了多少。就用总工资减去实际交的，就是我实际发生额，对么？
那单位计提的是不是也要做纳税调增？
是的是的，需要纳税调整的，你就是说在这个申报表填写的时候有一个账载金额，还有一个就是税收金额。上载金额就是你这个会计上计提的金额，税收金额就是实际发生的金额，差额部分就要做调整。
那这个单位计提的是不是在期间费用表填写
是的，期间费用明细表填写