老师，八月份工资10615.31元，7月份工资10507.34元，6月份工资11065.09元，5月份工资10765.09元，4月份工资10629.68元，3月份工资9548元，这些都是扣除社保和个税后的实发工资。现在算九月份的个税。扣除社保公积金后的应发工资是10785.64，怎么算个税呀

老师好！我公司刚给员工办理了社保，那八月份计提工会经费的工资总额怎么确定?现在九月份是发八月份工资，社保这个月是从六月份(八月备案劳动合同)交九月份。我们核酸工资是基本工资扣除缺勤部分，那这个月社保有几个月的社保个人部分，工资总额怎么确定呢？

老师，八月份工资10615.31元，7月份工资10507.34元，6月份工资11065.09元，5月份工资10765.09元，4月份工资10629.68元，3月份工资9548元，这些都是扣除社保和个税后的实发工资。现在算九月份的个税。扣除社保公积金后的应发工资是10785.64，怎么算个税呀

老师 支付5月份工资时：借：应付职工薪酬-工资43500 贷：应付应付款-社保2567.14 其他应付款-张三 -1164.85 应交税费-应交个税 995 银行存款 41102.71 6月份A公司应发工资总额为：47218.58元，公司承担社保3574.85元，个人承担社保3379.7元（其中张三6月份的社保仍由公司代垫1164.85元），6月份张三有工资1425扣除5月份1164.85元后，6月份发260.15元。 计提工资：借：管理费用 工资 47218.58 那么支付6月份工资是怎么写呢？分录与金额怎么确定呢？

小李1月份的工资20000元，2月份工资30000元，3月份工资40000元。假设小李每月的 三险一金是2000元，子女教育扣除1000元/月，赡养老人扣除2000元/月。分别计算小李1月 份、2月份、3月份应纳个人所得税。

老师好，我们公司7月份发的4月份和5月份的工资，其中有几人的工资每月超了5千。例如有一个人的工资4月份工资8000元，5月份工资也是8000元，没有任何扣除项，做工资表时4，5月份个税分别扣了90元，如果入职日期放在4月份时，那么本次申报个税填写16000元时，他们都不需要缴个税了，但做工资表时已经扣除了个税，应该怎么报？可以把入职日期填在6月份吗？