你好,应发工资应为3000-3000/30x2=2800元哦。
购买方要求开票,为什么销售方要求购买方提供营业执照
印花税是按收入金额交还是按收入+成本金额缴纳
老师,请教下,公司属于医院的全资第三产业,一般纳税人,公司招聘500多人派遣到医院各科室,员工工资,单位缴纳社保由医院拨款,公司办理劳务派遣资质,员工工资保险是发多少拨款多少,不存在管理费,也无差额,我想请问下收到工资拨款做了收入,税率采用哪种好些,报税时怎么选择,谢谢
两个人合伙,A股东和B股东各占50%股份,A股东投资款28万,B股东没有投资,还从公司借支了16万,主营业务收入554万,主营业务成本557万,应收账款205万,应付账款190万,账上余额-20万,A股东负责业务应收金额95万。B股东负责业务应收110万,那现在A股东如果把应付账款全部过给B股东,A股东还要给B股东多少钱?利润是多少?
老师能给讲一下最后一个选项吗?不太理解是什么意思
老师,麻烦帮忙看下这个题目,计入财务费用的金额不应该是贴现利息吗,贴现利息=票面到期值*贴现率*贴现期=515000*10%*3/12(提前三个月贴现),为什么算出来的答案不一样呢,是哪里理解错了呢
老师,请问一下这个题怎么做,我不太懂
这种票的话发票号和代码分别是哪个?
老师,公积金个人全额承担,那扣税是全额抵扣吗
257万的净资产是怎么算的,30万的投资款不能算公司资产吧,
按30天计算?不是按实际应勤天数计算?
一般是按30天计算,因为您是固定的月薪。请一天假就扣一天工资,用你的固定月薪减去你应扣请假的工资,就是你当月应发的工资。这个如果你们公司规定按31天算也是可以的。
哦,谢谢!我是按31天减去正常规定休假日减去法定假日,按底薪除以实际应勤天数扣除,这样为什么不对呢?
法定假日是不能扣除的,是带薪的,一周休一天你这么理解,不是你不上是正常的公休。应该请一天假就扣一天假的工资。如果你不是固定月薪,而是按天结算的话,就应该
上一天班算一天工资,就不存在请假一说