建议借管理费用工资贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬贷银行存款

                                    
                                    
                                    
                                    
                                    老师,比如11月的工资11月发放是不是就可以做 借管理费用工资 贷:银行存款, 如果11月的工资12月发放,但是11月有预支, 预支分录,借应付职工薪酬 贷银行存款, 然后再计提,12月放放工资就减去已经发的是这样不
关于发工资问题,比如我企业10月成立,10月建账时我是不是借管理费用2000贷应付职工薪酬,然后到11月工资发完了我做个借应付职工薪酬贷银行存款(做10月已发的部分,然后再在11月我还要做个借管理费用贷应付职工薪酬(计提11月的)
老师好。比如我们公司10月计提10个人工资1万元, 借:管理费用—人员工资1万 贷:应付职工薪酬—工资1万 但11月份只发了9个人的 借:职工薪酬应付工资1万 贷:银行存款9000元 然后11月份计提工资也是10个人1万 借;管理费用—工资1万 贷:应付职工薪酬—工资1万 12月份把上个月未发的工资发了 借:职工薪酬—工资11000 贷:银行存款11000 我这样做可以吗?
老师,12月份年底做账没有发放11月份工资,应该就不用做发放工资的分录吧?1月发放11月和12月份工资,补做发放11月份工资的分录可以吗?但是11月和12月份工资我都计提了的
你好,我想咨询一下工会经费没有计提直接缴纳是根据应付职工薪酬借方还还是贷方填列,贷方为计提的工资数,借方为发放时的工资数,比如,10月发放的9月工资,11月发放的10月工资,12月发放的11月工资,缴纳工会经费第四季度以发放的9-11月的工资来计算缴纳工会经费还是以应付职工薪酬贷方计提的10—12月工资数来缴纳呢?
                建筑服务,发票是开成劳务费还是工程服务取决于什么
劳务费可以算人工费吗
老师。有三种情况:(施工项目上) 情况1:我们请了做饭的人,他负责做饭,我们支付工资,食材采购额外支付,这种情况,食材可能发票很难拿到,如何解决呢? 情况2:班组团队自己做饭,我们派遣过去的自有员工过去吃饭时,需要付钱给他们,这种肯定也是没有发票的,如何解决呢? 情况3:以按天伙食包干的给工地现场人员,也只是做了餐补表,那这种是要计入每个人所得?
你好,请问本公司进入一些商品直接送人当客情送的,怎么做账?当时做的库存商品,实际上没有进入库存,进项发票已经抵扣。会计分录怎么写?谢谢
通行费发票可以不用另外复印抵扣联在抵扣凭证哪里吗?可以备注发票在多少号会计凭证那里可以吗?
你好,年底公司盈利按10%,提取法定盈余,就在那放着,打比方是2万,那这2万交印花税吗?谢谢
老师,A公司股东是法人持股60,另一股东持股40,这个另一个股东自己有个B公司他自然人独资,那A和B两个公司都是承诺免报,还是自己填写,怎么填
小规模法人可以开工资吗,然后他的个税是根据什么交的呀,把人的社保要迁入小规模公司名下吗,个税可以有抵扣项目吗
非会计专业没有中级能干代理记账会计吗
老师,麻烦您帮我看看这个合同这个条款是甲供材吗?真实的是混凝土和钢材票都直接开给甲方了
当月工资当月发房子也要先计提吗 借管理费用工资贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬贷银行 ,
对的 需要这么做的
好的,老师就是我们公司开了印刷发票,是不是也要申报文化建设费,没有超过2万,这个应征跟免征怎么填写啊,是不是免征税费,不用交
你好 不需要缴纳的
比如开了19000元,就应征后面的填写19000元就可以了吗
你好 填写0 不需要申报