同学,你好。根据<劳动合同法>第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资
用人单位跟劳动者者没有签订劳动合同,一年后签订了劳动合同,十年后这家公司破产了,劳动者才知道不签订劳动合同可以要求赔偿,十年后可以要求不签订劳动合同最多给十一个月的双倍工资赔偿吗
用人单位与劳动者签订2年的合同,约定试用期4个月,转正工资4500,试用期工资3600,劳动者以用人单位违反试用期规定为由,问:用人单位需要赔多少补偿金?
就是公司与个人签订劳动合同2年,试用期三个月,试用期没有买保险,过啦三个月再买,可不可以要求赔偿,
试用期未签劳动合同,劳动者工作一个多月,现被辞退,可以要求怎么赔偿
老师,如果劳动者在用人单位工作期限是2年,但用人单位一直未与劳动者签订合同,也未购买社会保险,用人单位想辞退劳动者,这样的情况劳动者有经济补偿金吗?也是工作年限×月平均工资吗?
合同合作定金怎么做会计分录
老师,22年的发票用现金支付的有发票没有付款收据可以吗?
公司去年给股东公司分红20万,汇算清缴的时候这个20万是不是要填在股东及分红情况的股息红利等权益性投资金额里面
老师,公司一般纳税人,公司控股,宣布分红分录是不是借:利润分配,贷:应付股利,有没有需要注意的事项。
请问24年计提的工资不发了,25年怎么做账
应收账款和应付账款科目 在填列财务报表 是按财务软件里总账余额填还是按重分类计算 填列的
老师你好,公司从个人手上租赁一处仓库,年租金18万元,去年开始租的,没有开发票,今年又要开始交租金了,我司想让对方开发票给我们,这个个人会交多少税
机械租赁公司确认收入是用主营业务收入还是用其他业务收入科目?
老师您好,我给员工多申报了收入,这个税款已经缴纳了,现在更正申报后又产生税款,这应该怎么办
老师,我公司是一般纳税人!我公司买设备成本25.5万,然后把设备售卖给其他公司69万。老师,针对我刚才问题,我想问,假如我通过一个公司b(小规模纳税人)向厂家买这个设备,然后再卖给我公司,我公司再卖给人家单位,这样子需要缴纳多少钱税,会不会交税比刚才直接拿货再去卖花的税比较少?
那么被公司辞退有经济补偿金吗
同学,你好。 根据《劳动合同法》47条:“经济补偿按劳动者在本单位工作地年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿……” 《劳动合同法》87条:“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
那这个情况就是双倍工资加上一个月的经济补偿金吗
同学,你好,具体你要咨询你们公司所属的劳动保障部门,毕竟这只是法律规定