老师，①上个月一个员工代扣个税的时候，多计提了600元！本月应退给他！②本月接着扣除1月-8月补交的社保费用，一共80多元，银行支出510元打到他的工资卡里了！ 请问这笔分录怎么走？还需要冲应付职工薪酬？
①上个月一个员工代扣个税的时候，多计提了600元！本月应退给他！ 直接退给他，就可以了。 借：银行存款 贷：应交税费——应交个人所得税 就是上月多扣个人的所得税。 ②本月接着扣除1月-8月补交的社保费用，一共80多元，银行支出510元打到他的工资卡里了！ 请问这笔分录怎么走？还需要冲应付职工薪酬？ 借：其他应收款——代扣个人社保80 借：应交税费——应交个人所得税520 贷：银行存款 520
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老师，①上个月一个员工代扣个税的时候，多计提了600元！本月应退给他！②本月接着扣除1月-8月补交的社保费用，一共80多元，银行支出510元打到他的工资卡里了！ 请问这笔分录怎么走？还需要冲应付职工薪酬？
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老师，①上个月一个员工代扣个税的时候，多计提了600元！本月应退给他！②本月接着扣除1月-8月补交的社保费用，一共80多元，银行支出510元打到他的工资卡里了！ 请问这笔分录怎么走？还需要冲应付职工薪酬？
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老师，上个月某员工的工资是8000元，给他多扣了90元的个税，这个月得给他初发回去。这分录得怎么做？上月的分录是：借，应付职工薪酬8000 贷，应交税费 个税收90 贷，银行存款。然后后当月计提：借，管理费用8000 贷，应付职工薪酬8000
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一员工去年7月末离职，但是8月养老扣了一直未退回，当时因为8月扣费是计提入账了的： 支付时：借：应付职工薪酬--社保 其他应收款 贷：银行存款 计提社保分录：借：管理费用 贷：应付职工薪酬--社保 直到2023.01月养老退回公司部分和个人部分回来，请问这个怎么账务处理啊，已经跨年了。
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老师，公司过年每人发了一千元购物卡我做在工资表内了，12月计提的时候分录是 借：管理费用，贷：应付职工薪酬。这个月发放的时候借：应付职工薪酬，贷：银行存款 其他应付款（社保） 应交税费，请问购物卡放哪个科目？
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老师您好，补缴2023-2025年房产税，还有滞纳金怎么做会计分录？
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试用期还没签劳动合同，还没交社保违法吗，有什么解决方案
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1、比方说25年，暂估了一笔人工，借 主营业务成本-人工 贷 应付账款-人工（分录对么？） 2、然后暂估的25年前没有发放完毕，但是26年1-6月陆续申报发放完了，26年1-6这笔发的，归集在生产成本-人工，贷 应付工资 现在我就冲25年的暂估分录再怎么做分录冲生产成本
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你好，我想问下我们公司是一般纳税人，9月的税款已经缴纳了，现在补缴一下税款，抵扣认证那块我可以撤销吗
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你好，我想问下我们公司是一般纳税人，9月的税款已经缴纳了，现在补缴一下税款，抵扣认证那块我可以撤销吗
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老师您好补缴2023-2025年房产税还有滞纳金怎么做会计分录
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老师，一个2000是哪里来的
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老师，我应付职工薪酬社保那里把个人部分也算一起，我给调整一下，可以冲销嘛？
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每个月的发票总额度是不一样的吗？是根据什么调整的
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公司入股其他公司的账务处理
粤公网安备 44030002003870号
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第一笔分录没明白？为什么是借银行？
我多扣了他600元，她本来应扣300扣了900，结果到代缴税的时候，发现她只需要交300就行
第一个笔分录是退款给她。