同学,很高兴与你一起分享这道题

请问老师,自2019年4月1日至2021年12月31日,允许生产、生活性服务业纳税人按照当期可抵扣进项税额加计10%,抵减应纳税额。 我们公司开的发票是现在服务*技术服务费,我们享受这个政策吗?
老师,疫情期间,国家有规定,2019年10月1日至2021年12月31日,允许生活服务业纳税人按照当期可抵扣进项税额加计15%,抵减应纳税额,这句话中的可抵扣进项税额加计15%,是什么意思?可否举个例子吗?
我想咨询照片中的例题答案是按照百分之十加计扣除的,可是图二说相关制度是自2019年10月1日至2021年12月31日允许生活服务业纳税人按照当期可抵扣进项税额加计15%、抵减应纳税额啊?
2.2019年10月1日至2022年12月31日,允许生活性服务业纳税人按照当期可抵扣进项税额加计15%,抵减应纳税额。(自2019年4月1日至2019年9月31日,生活性服务业按照当期可抵扣进行税额加计10%,抵减应纳税额。) 老师这个政策,加计扣除怎么加计呢?
自2019年4月1日至2021年12月31日,允许生产、生活性服务业纳税人按照当期可抵扣进项税额加计10%,抵减应纳税额。那么加计抵减10%应该怎么做分录呢,我们是小企业会计准则
25年的年终奖是26年2月份发放的,个税申报所属期可以放在26年1月份吗
老师您好,请问新增值税法,关于简易计税,并未提到商品混凝土,但同时又未说明之前财税〔2014〕57号:将上述征收率由6%调整为3%作废,请问目前开具商品混凝土发票应该选择何种税率
现金支票是什么意思?老师?
老师!买的旧油泵,我们公司加工或维修后卖出,买的时候对方没开发票,没票我们能做账吗?如果能做账是不是企业所得税时要调增?还有我们如果修好是不是要加修理修配费入库?
你好老师 给法人发工资个税申报怎么添加法人添加这栏法人应该是雇员还是其他
有没有深圳地区的老师啊,我是在深圳地区的企业,员工实际工资是4400➕加班费,加班费直接按25块一个小时计算无论是不是周末/提成安产量计算的提成,等于6200左右,按提成的会到9千左右,现在想做工资条,工厂里包吃包住的,关于这个工资条设计该如何合理规避风险? 企业社保按最低基础缴纳个人部分都是企业支付的,请有经验的老师指点下,(今天下午老板意思想把食宿加到加班费里,因为他自己计算了,加班费25元有点偏低)
作为一个财务bp,甚至一个财务bp经理,沟通能力是需要非常强的,但是如果沟通之后没有结果,我们只是尽力去做了这样一个工作,是不是就到此为止了
作为一个财务bp,甚至一个财务bp经理,沟通能力是需要非常强的,但是如果沟通之后没有结果,我们只是尽力去做了这样一个工作,是不是就到此为止了
财务核算是一个人做,另一个人做合并报表和合并报表财务分析,请问没有做核算可以作出合并报表财务分析吗?
24年计提费用8万元,24年汇算清缴调增8万,25年做账冲销了8万元,这时候25年的费用减少了,请问24年的汇算清缴需要更改吗
我要的是回答我的问题,不是说些没用的
我们先看你发的基本规定那张图片里面有两个知识点:第一个知识点是说生产、生活性服务纳税人按照当期可抵扣进项税额加计10%,抵减应纳税额。一定要把握这里的“生产、生活性服务”是指“邮政服务、电信服务、现代服务、生活服务”这四项服务
你要是回答不出来,就别回答,能不能看看我问得啥
而第二个知识里面说的允许生活性服务业纳税人按照当期可抵扣进项税金加计15%,抵减应纳税额。这里所说的“生活性服务”仅指第一个知识里面的一个“生活服务”,而不包括另外3个服务。
现在我们看你发的例题,例题中给出我们的条件是“适用生产性服务业加计抵减进项税额政策”,它符合第一个知识点里面的四项服务“邮政服务、电信服务、现代服务、生活服务”;因此是10%加计抵减。只有仅仅是符合“生活服务”这一项服务取得的销售额占全部销售额的比重超过50%的纳税人才适用第二个知识点的政策15%加计抵减。
回答完毕,同学努力,加油
同学,你好,我明白你说的问题是例题为什么不按15%加计抵扣,对不对?
同学你的问题是不是这个意思呀?
因为你例题里面的广告公司是适用“生产性服务业”加计抵减进项税额政策的,这项政策是说“生产性服务”,而非“生活服务”;所以只能按照这项政策规定的10%扣除;而“生活服务”只是“生产性服务”里面的一项服务,只有公司这一项服务销售额占全部销售额的比重超过50%的,才可以按15%加计抵扣
只要记得一个原则题目里面如果只出现“生活性服务”一个词,那么就是按15%加计抵扣;如果题目中出现了“生产、生活性服务”两个词或者“生产性服务”一个词,那么就是按10%加计抵扣;注意区分“产”和“活”两个字的不同