2021前半年在一家公司上班，2021后半年在另外一家公司上班，后半年社保按照最低社保缴费，现在个人所得税APP上看不到后半年的收入，应该是会计没做0申报，这样有什么问题吗？

因为现在模拟公司入账，这个月的销售收入是4万，然后管理费用是4万多，原材料是2万多，具体数字在下面那个图中，然后结转到本年利润里面，那么就没有本年利润了，本年利润有借方余额是这样做的么，要是错了能不能说明一下应该怎么写，然后本年利润有借方余额表明这个公司亏损了，利润是否无法分配是否不能缴纳企业所得税，然后借方余额要结平么，然后我上半年已经预交了企业所得税，我上半年有利润，但是我下半年没有利润，利润是亏损的，那么应该怎么解决，怎么做这个账， 我问的问题请老师一一说明

老师，你好。我想问下，我是之前在代账公司学习的，没交钱，也没签合同。上了5个月的班，全职的。当初在上班前答应老板学会了在她那边要上班一年的。学的这几月都是给几百块的补贴款，后来给我交了2月的医社保。现在我辞职了，老板要扣给我交的医社保的钱，公司承担的那部分也要从我工资扣回去。老师我很冤，老板这样做合理吗。请老师之个招，不然我最后半个月都白做了，工资本来就没几块钱。

我之前问过您生育津贴到帐后扣回工资的方法，我的做法是每月按4500做工资到5个月，工资表也是4500减社保公积金个税是0，到上班后申请津贴下来后在应付工资里红冲4500*5到其他应付款的借方，然后贷方是生育津贴的合计，借方再做一笔差额的支出就平了。这么做财务上没问题，那个税申报是否应该是在那5个月收入都填0，社保公积金也应填0因为这部分也是他津贴里出的，可这也有问题，确实是扣了啊，以后合并计税也得算上啊。我目前是按4500正常申报的，这就相当于多报收入了，虽然不交税，但22年不是要合并计税吗，这个收入最好还是别多报吧。怎么解决，就想知道申报个税正确做法。有种方法是只申报公积金和社保那部分填在收入里，免税里也填这个数，扣除部分的社保公积金附加扣除照实际填，这样可以吗？

老师请问一下关于个人买社保的，这个人原一直在一家公司上班有购买社保和发工资申报个税的。后来在2020年他自己开了一家公司，但社保还是一直在上家公司购买和发工资的因他到现在还在那家公司上班的。现在又因某些原因他的社保要单独转到第三家公司购买，只购买社保而已，请问这样购买社保对这个人有什么不良影响吗？

老师请问我2021年在一个公司上班1月份拿到工资，然后到另外一个公司做到11月，12月后公司不做了，社保退出，退工了，现在个人所得税直显示2021年一个公司，11月12月的公司搞不上，个人所得税汇算清缴只有2021年1月份可以吗？？