老师，请问员工因病在上班期间身亡，支付的一次性补偿款，计入什么科目啊？

老师  ，我们公司一个员工在上班期间突发疾病身故，请问赔偿的工伤险及死亡金90万打入我们公司账户，我们直接转给他儿子户头上，如何做账？

老师  我们公司一个员工在上班期间突发疾病身故，请问赔偿的工伤险及死亡金90万打入我们公司账户，我们直接转给他儿子户头上，如何做账

老师，请问员工因病在上班期间身亡，支付的一次性补偿款，计入什么科目啊？

老师，公司付给员工一次性付工伤补助金公司计提时: 借:生产成本/销售费用/管理费用 (入职工对应的相关费用); 贷:应付职工薪酬 支付时: 借:应付职工薪酬; 贷:银行存款 我想问一下这些科目二级科目怎么写，员工是管理人员。

：孙某曾应聘在甲公司工作，试用期满后从事技术工作，2年后跳槽至乙企业成为该企业的业务骨干。甲公司为实施新的战略，拟聘请孙某担任公司高管。经协商，双方签订了劳动合同，（1）劳动合同期限为2年，试用期为3个月;（2）合同期满或因其他原因离职后，孙某在3年内不得从事与甲公司同类的业务工作，公司在孙某离职时一次性支付补偿金10万元。在劳动合同期满前1个月时，孙某因病住院。3个月后，孙某痊愈，到公司上班时，公司通知孙某劳动合同已按期终止，病休期间不支付工资，也不向其支付10万元补偿金。孙某同意公司不支付10万元补偿金，但要求公司延续劳动合同期至病愈，并支付病休期间的病假工资和离职的经济补偿。甲公司拒绝了孙某的要求，孙某随即进入同一行业的丙公司从事与甲公司业务相竞争的工作。甲公司认为孙某违反了双方在劳动合同中的竞业限制约定，应承担违约责任。已知，孙某实际工作年限10年。工王红本年每月的工资是80000元，确定王红要缴纳的社保费总额。1如员工王红本年10月刚参加工作，本年社保缴费是？2如员工王红是老员工，次年社保缴费基数就是？