您好,1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金

请问老师有个问题想问一下,我单位2021年个人所得税申报表已经申报了,并且已经计入当期成本,只不过实发工资没有发放,因为单位没有钱支付,现在有个员工不愿意申报2021年汇兑清缴明细表,因为需要缴纳个税,专管员让我去大厅更改申报,我已经更改过来了,不过牵涉跨年度申报牵涉年报问题我想问账务怎么处理牵涉利润分配.以前年度损益调整还有应付职工薪酬,那账务怎么处理,我把工资表发给你一下,应付工资科目明细怎么做/,
老师你好?有亇问题螥我想问你一下!我单位2021年个税申报表已经申报过J,已经计入当期成本,只是实发工资没有支付,因为单位没有钱,应付工资余额就放在贷方了,有位员工个人所得税汇算清缴没有申报,说没拿到工资,于是我就去大厅更改2021年个人所得税申报表,这样以来是跨年度更改,牵涉到去年汇兑清缴表,请问老师这账务怎么处理你能把一个完整的会计分录作一下吗?谢谢老师!
个税申报累计减除费用我们单位去年是60000,今年不知道怎么变成5000元,能不能把5000元的修改成60000元呢,已经有职工因为发放生育津贴给扣了两次税了,本来那个职工这个月的工资是3000多,也没超啊,但就算出来税了,我担心下个月还会扣,这多扣钱不说,后期汇算清缴的时候还麻烦,所以请问老师,这个怎么变回以前的扣除累计60000的那种
老师,请教一下,2019年起代账公司帮我们做账,一直给法人申报个税,用现金冲减应付职工薪酬,实际并未发放给法人,法人在其他公司上班有工资,并每月超过5000元的扣减额度,也就是说,在我们公司给法人申报的所有金额,在汇算清缴时都要补个税。今年法人才发现这个事。要求要调整个税0申报,因为法人并不是实际的经营人,不愿意用补税的方式处理。所以我们只等更正个税的申报,现在涉及到历年的汇算。要改的年份太久了,如果一年一年的改财务报表,这个工程太大了,我想是不是按调表不调账的方式走会好点。就是继续挂着应付职工薪酬,有条件时再给法人发放工资。 帮检查一下,我按下面方式走,合不合适。这个是否可行。
我想咨询一下,我这边公司有个员工,在两个公司有工资,我这边的工资是扣除社保的工资,而另外一个公司的工资是社保那边的工资,现在问题是这个员工准备辞职了,还有就是已经欠员工三年的工资都没有发放。但是个税都申报了,在我公司这边的工资说是劳务费,老 板说是太高,现在需要从工资总数里减去公司代员工支付的社保这部分,说是需要员工自己承担,现在领导说看看能不能更正申报,总金额要少10万元,让财务想想怎么处理,问题当时没发的工资都已经申报个税了,而且企业所得税汇算清缴时也没有调增,现在已经好几年了,最后给员工结算工资,现在说是重新调整工资,每月少2000元,下来整体少10万左右,现在领导让想想办法看看怎么调整比较合适
老师,老板们垫付报销给员工的钱,怎么把这个钱给老板,合理合法的,问题是,报销的钱,都没有发票,只有单据和付款截图?
老师,深圳的工商年报,如果逾期了2天,市场监督管理局会打电话企业吗?会不会罚款之类的
老师,请问下,如果员工报销,没有发票,没有付款截图,没有单据,能给报销吗?从哪里出钱给他们报销?对做外账有啥影响吗?
老师,公司高新技术企业,现在1-4月份每月研发费用占营业收入的2%,低于最低标准,如果最后年底再达到研发费用5%以上这样可以不,风险大不?
老师,商贸出口企业,一般公司会代垫哪些费用
你好老师个体户经营超市只给员工交个工工伤险可以吗? 怎么操作
老师,我公司在25年收到关联方开的服务费发票,我司没有给对方付款,26年发现这张发票是开错了,打算26年红冲,那我25年仍然要将该发票确认为费用,那我26年账务上该怎么办呢?
董孝彬老师,我公司是电商公司,24年成立,24年的账是代理记账做的,我现在入职这家公司老板让我理账,我发现24年只确认了部分收入,并且没有确认成本(因为供应商在24年没有给我司开票),我现在重新做24年的账,让供应商现在把成本票开给我,我更正申报24年的企业所得税汇算清缴。是不是在我更正申报24年的企业所得税汇算清缴之前供应商把成本票开出来,我在更正24年企业所得税汇算清缴时该成本发票就可以作为成本在24年企业所得税汇算清缴时税前扣除?
老师,你好,我们对公发没交社保的人员工资,但是,工资表上不出现没交社保的人员,可以吗,这样会出现什么问题,
先收汇再出口设应收账款可以吗