同学你好 这个可以的

计提工资的时候是借管理理费用代应付职工薪酬 ,借应付职工薪酬,贷其他应付款未付工资。发放的时候是借未付工资,贷银行存款其他应付社保啥的,如果是晚两个月发工资,其他应付款未付工资最后有余额,这样可以吗?
老板垫付实发工资,社保公司缴纳:计提时,借 销售费用 贷应付职工薪酬。发工资时,借 应付职工薪酬 贷 应付职工薪酬社保,其他应付款老板。这样可以吗?
老师,员工餐费从工资中扣除计提时借:管理费用,贷:应付职工薪酬,其他应付款,付餐费时借:其他应付款,贷:银行存款
你好,我想问下我计提工资的时候借销售费用,其他应付款―餐费 贷:应付职工薪酬,付工资的时候:借应付职工薪酬,贷其他应付款―餐费 现金这样做对吗?
老师我和其他公司挂往来款 计提 借管理费用 贷应付职工薪酬 发放工资 借应付职工薪酬 贷银行存款 然后我要冲销 借管理费用 -负数 贷应付职工薪酬 负数 挂往来 借其他应收款 贷应付职工薪酬 老师这样对吗,这样我的应付职工薪酬会有余额吗
甲和乙公司合作收购小麦,甲公司贷款500万,但利息由乙公司承担,1、付利息时:甲作账:借其他应收款/乙公司,贷银行存款,2、乙公司购买甲公司小麦乙公司付款50万,甲收款时借:银行存款,贷预收账款/乙公司,3、现开始销售,经理讲贷款利息开到货款里,销售时,借:预收账款:,贷主营业务收入,应交税费/增值税销项,利息应收账款怎么冲销掉啊?
小微企业残保金政策,具体内容,是2-3人不用交残保金是吗
老师,最近收到了税务局发了信息要补社保,这怎么办,如实补吗?
某企业2024年6月购进设备一台,该设备的入账价值为100万元,预计净残值为5.6万元,预计使用年限为5年。在采用双倍余额递减法计提折旧的情况下,该设备2025年应计提折旧额为万元。
老师,没有设备验收单,只有发票和购销合同,4月份已做了固定资产,那么到5月份能计提折旧吗
老师,我刚接手了一家公司,在抖店注册了,我不知道怎么查找数据,每个月的销售额,明细这些都不会,老师有这种企业的工作实操吗?
我们企业一直正常经营的,现在刚迁移新区要出口退税,主题是公司和香港离岸账户企业,发货是大陆这家公司直接发货到国外,报关是EXW出去的,补了两次资料都说物流无法闭环,想问下我如果迁回原来的区,还是要重新走首次退税流程吗?能频繁变更地址吗?
老师,新办的公司,这个月没有工资,是不是7月不用申报个税,到7月开始计提工资,8月发放的时候申报就行
25年所得税退税到公户,分录怎么写
老师,我做的内账,现在有个问题,就是原材料之前是按照40一斤入库的,现在因为原材料涨价了,老板想随着市场行情,在领料生产的时候原材料往上加5块钱一斤,这样如果我直接在出库时原材料加5块钱的话,会导致数据和金额变动了,改怎么做分录才能避免这种情况呢?
但是餐费是从工资表中扣除的
这个分录有没有问题
同学你好 可以的 这个通过应付职工薪酬就要合并工资交个税
代扣餐费可以这张做吗
个税已经是交了的
同学你好 嗯 这个可以的哦
那计提的工资是按实际发放的吗
是的 差额就是扣的个税和个人社保
没有个税和社保只有餐费
那这个就是看多少金额发多少
是扣完餐费的金额吗
同学你好 对的 扣完餐费的金额
是不是这样计提时借:管理费用 80 其他应收款20 贷应付职工薪酬 100 发放 借:应付职工薪酬100贷其他应收款20 现金80
同学你好 对的 是这样的
好的,谢谢
同学你好 满意请给五星好评,谢谢